县政府办领导班子党史学习教育专题民主生活会对照检查材料2篇(全文完整)

时间:2022-03-26 17:41:34  来源:网友投稿

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县政府办领导班子党史学习教育专题民主生活会对照检查材料2篇(全文完整)

 

 县政府办领导班子党史学习教育专题民主生活会对照检查材料

 按照开好党史学习教育专题民主生活会通知要求,县政府办党组集中重温了党的十九届六中全会精神、习近平总书记在庆祝建党 100周年大会上的重要讲话精神等,围绕“大力弘扬伟大建党精神,坚持和发展党的百年奋斗历史经验,坚定历史自信,践行时代使命,厚植为民情怀,勇于担当作为,团结带领人民群众走好新的赶考之路”主题,通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式,全面开展谈心谈话,广泛征求意见建议,对照带头深刻感悟“两个确立”的重要意义、带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题、带头践行以人民为中心的发展思想、带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验、带头深刻汲取历史中正反两方面经验等 5 个方面,认真查摆问题、深入剖析根源,制定整改措施。现对照检查如下:

 一、存在的主要问题 (一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻新时代中国特色社会主义思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。党史学习教育活动开展以来,县政府办公室党组紧扣“学党史、悟思想、办实事、开新局”要求,开展集中学习 XX 次,专题研讨 X 次,对党的百年奋斗历程有了更深刻的领悟,进一步坚定了理想信念,强化了政治自觉,增强了担当精神。同时,也清醒看到还存在不足。一是学深悟透有差距。能够自觉学党史、读原文、看原著,有

 时忙于业务,班子抓学习的主动性、自觉性不够,自学时间不充分,在学习方式、学习内容上缺乏创新。比如,对十九届六中全会的精神学习思考领悟、深入研讨不够,对“两个结合"谋划力度、细度不够。二是政治鉴别有差距。在工作及生活中,能够做到对党忠诚,坚决维护党中央权威,但个别班子成员存在在党言党、在党忧党不够的现象。比如,有时中遇到一些不良思潮和诋毁党的负面言论,没有及时进行驳斥,没有旗帜鲜明地站出来批评和抵制。三是学用贯通有差距。在学习传达上级文件会议精神时,能够着眼于原原本本学,个别干部虽读了原著,却悟不了原理,在融会贯通、学以致用上还有差距,导致在实践中指导不够、运用不足,结合不紧。比如,在落实巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接部署中,帮扶 XX 时对“三类户”关注较多,对其他群众关注较少。

 (二)在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,厦职尽责、担当作为,聚焦新冠肺炎疫情方控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在故的工作,不折不担把党中央决策部署落实到位方面。一是精文减会做的不够。发文和办会的标准还不够高,在落实少开会、开短会、少发文等方面还存在差距。二是参谋助手作用发挥的不够。少数班子成员仅着眼于分管事务,对于如何服务中心大局工作关心不足、关注不够,工作视野不够开阔,站位不够高,局限于开展好自己分管业务工作,在主动作为、精准服务上尚有空间。三是工作韧劲不足。对于上级明确提出的,尤其是较难达成目标的工作要求,部分干部难以时刻保持昂扬斗志,在贯彻执行上有畏难思想和懒惰情绪,“差不多”思想偶有显现,被动落实的多,主动想办法、创新落实的少。

 (三)在带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众力实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安

 全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。一是宗旨意识不够牢固。办公室同志多长期在机关工作,开展工作时将主要精力放在了上级领导安排和交办的事务上,在谋人民群众之所需、思人民群众之所想、急人民群众之所盼上投放的时间和精力上尚有差距,没有完全将群众的需要与实际工作联系在一起。二是服务群众“最后一公里"存在不足。在解决群众实际问题的过程中,针对性和实效性做的还不够,没有很好的坚持问题导向和需求导向。比如,面对群众上访,在听取诉求后,引导其找职能部门办理的情况比较多,直接参与化解、跟踪问效的较少。

 (四)在带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争,不断取得新的胜利和荣光方面。一是工作创新性不足。在实际工作中,注重突出重点,抓住关键,但当工作中出现的一些新情况、新问题,满足于惯性思维,创新意识不强。整体工作的推进还不够平衡,对照“三严三实”的要求还有较大差距,想问题、干工作还不能完全运用全新的思维和方式创造性开展工作。二是工作谋划不深。工作中对涉及全局的工作超前谋划少、被动执行多。特别是事关全县经济社会发展的深层次问题、战略性问题缺少深入细致的调查研究,积极主动为县政府科学决策提出有分量、有见地的建议不多,参谋助手作用发挥不够好。三是协调统筹不全。办公室主任的主要职责是围绕全县工作大局,沟通上下,统筹协调各方面事务,确保全县各项工作高效运转。但有时在工作中面对一些新情况、新问题,满足于惯性思维,统筹协调安排不尽人意。比如有时仍有会议、活动安排冲突。

 (五)在带头深刻汲取党史中正反两方面经验,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明讲政治,严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式

 主义官僚主义,加强对“把手”监督和领导班子监督,坚决同一切违规违纪违法现象作斗争方面。一是厉行节约做的还不够好。政府办党组班子成员能够严格按照中央八项规定,自觉抵制和反对不良风气,廉洁从政。但班子成员也存在艰苦朴素、勤俭节约、过紧日子的意识不强,开会印发材料过多等现象时有发生。二是廉政风险防控体系还不健全。落实全面从严治主体责任满足于工作部署,加强廉政教育也只是常规性的讲讲党课、开展主题日活动、参观廉政教育基地,在如何运用潜移默化的方式让廉洁自律意识入脑入心,筑牢抵御风险和拒腐防变的思想防线上做得不扎实。三是谈心谈话的机制还需加强。经常性地谈心谈话做得不好,更多的是泛泛地谈学习、谈工作,没有从思想深处探究根源,真正触及思想和灵魂。

 二、产生问题的原因剖析 (一)宗旨意识淡薄,群众观念模糊。班子成员大多从基层做起,常常自认为来自群众、与群众联系紧密,实际上随着位的提升和宗旨意识教育的放松,群众观念逐渐模糊,认识和践行群众路线发生了偏差,淡忘了党的群众观点和群众路线,脱离基层和群众。一是群众意识弱化。有“唯上"心理,轻视群众,觉得群众不满意只是个体现象,而上级不满意就会直接丢帽子,只从个人得失看待群众,没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题,淡忘了为人民服务的根本宗旨,导致工作目的扭曲和工作方法变形。二是“官本位”思想依然存在。“以官为本”,干工作为了求官、保官、升官。由于“官本位”思想作祟,弄虚作假,虚报浮夸,骗取虚荣现象时有存在;明哲保身,不求上进,不求有功,但求无过的现象显现。三是批评监督制约机制不完善。个别党员干部奉行“好人主义”的处世哲学,在价值观中讲中庸,擅长歌功颂德、评功摆好,不扎实开展积极、健康的思想斗争,接受不了应有的批评,使群众监督难以开展起来。

 (二)理想信念松动,精神懈怠缺钙。存在“重业务、轻理论”的思想,放松理论修养。一是没有看到思想政治建设的重要性。对政治理论学习的重要性认识不足,自我感觉“大道理都懂”,政治上是很坚定的,是经得起检验的,不会出什么问题。认为理论功底、理想信念是对高级干部的要求,县处级以下干部主要是抓落实、做具体工作,只要踏实肯干、不出大的政治问题就可以了,理想信念坚不坚定无关大局,理论水平再高也没有实质意义,从而淡化政治学习和党性修养,疏于学习提升,思想上放松警惕,“精神之钙”不足,理想信念淡化。二是没有看到思想政治建设的紧迫性。认为理想信念是否坚定在和平时期和日常工作中看不出来、显不出来,通过思想政治建设来强化理想信念短期内也不能见效。在思想上有惰性,奉行经验主义、实用主义、本本主义。固守陈腐的观念、传统的习惯、往日的经验,抱残守缺,忙于日常事务,学习兴趣不高,态度消极。对落实工作有用的学一点,关系不大的就放一放。死记硬背,生搬硬套,学习效果不明显。三是静不下心来抓思想政治建设。不重视理论功底和理论素养的提升,理想信念上得了“软骨病”,缺了精神之钙,世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题没有解决好,在思想上失去了对“四风”问题的深刻认知力,在行动上缺乏坚实的抵抗力。

 (三)党性修养弱化,标准要求降低。班子成员“老资格”心理比较多,对自身的要求有所放松,群众观念有所减弱。价值观念发生变化,觉得“多做多错、少做少错、不做不错”,干好干坏一个样,修养高低一个样,产生“划船”思想,党性修养产生放松。正是由于党性修养把关不严,导致“四风”问题滋生,有些干部错误地认为只要不揣进腰包就不算违纪。

 三、努力方向和整改措施 (一)学思践悟,强化学习意识,坚定看齐追随。坐而论道达不到

 理想彼岸,只有起而行道,才是干事创业的正途。全面加强对党的创新理论和习近平总书记最新重要讲话精神的学习,不断对思想“总开关”改造,持续深化理论武装,辨明是非、锤炼党性、提升素养,切实武装头脑指导工作,用实际行动强化“四个意识”,坚定对习近平总书记的矢志追随。

 (二)模范带头,增强党性修养,全面从严治党。不断提高党员意识,强化党性观念,做到严字当头,把党管党员、党管干部落到实处,坚持民主集中制,提高决策议事水平,积极发挥表率作用,带头严肃党内政治生活,建立切实有效的党内监督机制。

 (三)真抓实干,坚定法治信仰,推动干事创业。始终以高度负责的态度干事创业,特别是着眼全县全面深化改革的大形势大背景,攜起袖子加油干,以时不我待的干劲抓好各项工作落实。持续固化法治信仰,牢固树立创新发展理念,狠抓干部队伍建设,提高改革发展水平。

 (四)正风肃纪,彻底清扫流毒,树立新风新貌。始终把全面彻底肃清 XX 流毒影响作为重大政治任务来抓,对自己的思想、作风、观念进行由表及里、由内到外彻底打扫和清理,坚决摒弃流毒影响和陈旧陋习,切实端正指导思想,切实转变思路作风,坚持科学指导、心系基层、一线帮带,多做帮难解困的工作,提升保障工作效能、打牢思想基础。要求领导干部自觉接受组织和群众监督,坚持从严要求自己,把纪律规矩挺在前面,树立秉公用权、谨慎用权、干净用权意识,坚决不踩“红线”、不越“底线”、不触“高压线”,自觉做到明明白白做人、干干净净做事。

 1 2021 年度组织生活会“四个对照”个人剖析 检查材料

  按照此次组织生活会的要求,本人深刻把握会议主题,以践行习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,对照四个方面,深入开展学习讨论、广泛征求意见建议、认真查摆突出问题,深刻剖析产生问题的思想根源,提出了务实管用的整改措施,形成了如下对照检查材料。

 一、查摆的问题 (一)在对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。一是理论学习的主动性不够。错误地认为业务工作是硬任务,而理论学习是软指标,对于集中学习,遇到紧急材料和任务的时候,首先想到的是请假,而不是克服困难积极主动参加;对于个人自学,挤时间的劲头不足,静下心来连续读书学习的时候不多,没有达到“全面系统”的要求。学习深度不够,满足于完成规定学习任务,满足于记记笔记,虽然写了一些心得体会,但大都流于形式,没有在深层次上提高思想理论水平,导致学习质量不高。二是主观世界改造不彻底。自认为对党史和伟大的建党精神已经学深悟透,因此,主观上对于学习教育不够专心、用心和走心,自己并没有从学习教育中进一步增强对党的百年发展历程的认识和把握对党的百年奋斗历史规律,也没有进一步坚定理想信念和历史自信,并从中获得察大势、应变局、观未来的指路明灯,获得奋斗不止、精进不怠的动力源泉,获得辨别是非、廓清迷雾的政治慧眼,获得抵御侵蚀、防止蜕变的强大抗体,虽然心中还始终坚持党的最高纲领,但实事求是地讲,主观世界改造得不彻底,使我对党面临形势环境的复杂性和严峻性、肩负任务的繁重性和艰巨性缺少高度的政治自觉,

 导致自己在把握“两个确立"、信仰信念信心、“国之大者”等深刻内涵上,在践行党史观、贯彻新发展理念等方面,不同程度地出现了一些问题。三是政治嗅觉不够敏感,大局意识不够强。对当前互联网中出现的一些错误思潮和言论置若罔闻,一看而过、一听了之,没能很好地从党和国家工作全局的高度去认识和思考这些思想倾向的危害。比如,对“不能妄议中央”的要求,虽然能严格执行,但对身边出现的这种问题,很少去批评和制止。再比如,在谋划工作时,有时局限于 XXX 这个小星球和自己分管工作,在落实上级决策部署时,有为地方利益和分管战线“打擦边球"的现象,大局意识和全局观念还有待于提高。

 (二)在对照新时代合格党员标准方面。一是忠诚履责尽责有差距。背负问责追责的压力,担心干不好受责怪、出现失误被处罚、造成影响丢前程,有时不求有功但求无过。面对矛盾困难怕担责任,瞻前顾后、患得患失,日常工作怕出问题,事事请示汇报,从不做主。工作求稳怕乱,怕担风险和责任,缺乏大胆负责精神、冲劲不足,遇事习惯于等着上级指示、同级经验。对待新问题新困难,习惯按部就班,不愿探索尝试、创新突破。

 二是党性原则坚守还不到位。有时明哲保身,怕得罪领导丢机会、得罪他人丢选票。习惯当当和事佬,讲一团和气,遇事不吭声,不想...

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