以案促改工作总结报告5篇

以案促改工作总结报告篇1

____ 月 ____ 日，____县召开了赵正永严重违纪违法案以案促改工作推进会，对以案促改工作再动员再部署再细化，明确“五个突出”，确保以案促改工作取得实实在在的效果。

以案明责，突出任务落实，形成纵横责任链条。县委成立了以案促改工作领导小组，组建了肃清赵正永和以案促改工作专班，制定了工作任务清单，将全县 13个相关单位纳入责任链，明责任，列任务，定时间，明确各级党委(党组)书记落实全面从严治党主体责任及以案

促改工作第一责任人责任，建立动员部署、组织协调、情况汇报、督查督办、整改落实、通报问责等横纵相结合责任链条，确保以案促改各项工作扎实有序推进。

以案促学，突出思想建设，严明政治纪律规矩。制定《以案促改学习教育方案》明确核心学习内容，学习研讨议题和学习教育方式。各级各部门传达市委以案促改工作电视电话会议精神，领导干部撰写心得体会。确定了六个专题学习板块，将集中学习、交流学习、主题学习、个人学习相结合。

明确了“三个载体”，利用庆七一开展了“牢记总书记殷殷嘱托、打赢打好脱贫攻坚战”主题党日活动;开展县镇党政领导干部“弘扬延安精神、净化政治生态”专题研讨班;组织举办新任科级领导干部“延安精神再教育”培训班。目前开展专题培训一期68 人，专题研讨活动 1次。深化廉政教育，在全县开展征集优秀家风家训活动，组织开展廉政文化惠民演出，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，增强教育的社会效果。

以案示警，突出警示教育，触及灵魂强化震慑。以赵正永严重违纪违法案为重点，选取其他典型案例，特别是发生《商洛市党员领导干部警示教育录》的典型案例开展警示教育，每位党员干部都对案例抽丝剥茧，找准“病因”，撰写心得体会，开展交流研讨。在教育方式上，通过召开集体廉政谈话对“一把手”开展同级同类反面教材警示教育。县委组织部印发了《通知》，通过召开专题____、围

绕“六个聚焦”，自我精准画像，触及灵魂，严肃开展批评与自我批评。同时组织领导干部参观警示教育基地、观看警示教育片，为党员干部敲警钟、明底线。

以案促改，突出监督检查，净化修复政治生态。开展“四个查一查”，对标省委、市委要求，深入自查贯彻落实党中央要求情况、选人用人情况、干部队伍“转作风”情况和管党治党责任落实情况，明确要求列出清单、建立台账，限时整改、立行立改。抓好“四个专项工作”，扎实开展违规审批探矿权和采矿权、违规出让转让矿业权、借资源整合之机谋取非法利益等问题专项治理，土地、工程项目领域专项治理，坚决斩断权钱交易、利益输送的链条。结合“转作风、夯责任、抓落实、促发展”作风建设专项整治，贯通常态巡查、派驻监督、日常监督等，保持反腐败斗争高压态势，突出重点案件查办，受贿行贿一起查，不法利益和国家损失一起追。

以案促建，突出制度建设，制约规范权力运行。紧紧扭住整改这个关键环节持续发力，通过建章立制，推进以案促改常态化制度化。深挖监督制约、体制机制等方面存在的问题，对问题建档立卡，加强整改。突出“四个专项工作”，督促相关职能部门自查自纠、堵塞漏洞，建立完善制度机制，进一步扎紧制度笼子，从制度层面压缩了权力寻租空间、斩断利益输送渠道。同时在以案促改工作中建立信息共享和预警处置机制、问题线索快速移送优先处理机制、跟踪监督结果

运用制度等体制机制，拓展以案促改的深度和广度，确保制度执行到位、发挥效力。

以案促改工作总结报告篇2

全县各级党员干部通过召开党委(党组)会、理论学习中心组学习会、“三会一课”等多种形式，围绕行业领域存在的作风方面典型问题，深刻汲取教训，相互交换意见，提高思想认识，做到警醒警觉警戒。

县委常委会先后召开 x 次理论学习中心组学习(扩大)会暨“三个以案”警示教育专题学习会议，常委班子成员按照“三个摆进去”的要求，以 ____脱贫攻坚中形式主义、官僚主义等突出问题为镜鉴，结合走访调研、各自承担的巡视巡察及督导督察整改、职责范围内发生的重大事件、曝光的典型案例和信访积案等主要内容，查摆了自身存在的问题，并作了交流发言，达到了碰撞思想、凝聚共识的效果，提升了政治觉悟，提振了干事信心。

二是全面检视问题。在全县各单位开展形式主义、官僚主义大排查活动，截至目前，全县各级领导班子成员已有 x 余人参与，召开座谈会 x 场，收集群众意见 x条，汇总梳理问题 x 条，制定整改措施 x条，建章立制 x 个。其中，县委常委班子开展“四不两直”走访调研x 次，征求意见 x 条，发现问题 x 个，立行立改x 个。

三是做到举一反三。虽然 ____ 脱贫攻坚中形式主义、官僚主义等突出问题在我县不存在，但是一些形式主义、官僚主义的现象在我县

时有发生，比如，脱贫攻坚工作中存在的考核多、报表多等问题。对于这些问题和现象，县委坚持以案为鉴，深挖问题根源，由表及里深入剖析，时刻绷紧纪律之弦，以不回避、不敷衍、不遮掩、不推诿、不躲闪坚决态度，确保问题整改到位。

三、坚持以案促改，在三个结合中强化行动上的自觉。县委坚持围绕“三个以案”警示教育中调研排查发现的问题，把“当下改”与“长久立”相统一，突出标本兼治，进一步在整改落实上下功夫，切实将警示教育成果内化于心、外化于行。

一是坚持把警示教育与加强作风建设相结合，完善领导干部调查研究制度，加强“懒政怠政、不作为慢作为”整治，着力加强党风廉政建设，全县党风政风为之一新。

二是坚持把警示教育与做好当前各项重点工作相结合，围绕“三大攻坚战”、扫黑除恶专项斗争、人居环境整治、文明创建等工作，结合各类巡视巡察、督导督察反馈问题整改，深入分析背后存在的形式主义、官僚主义问题，认真抓好整改落实，推动各项工作取得新的更大成绩。

三是坚持把警示教育与经济社会发展相结合，教育引导广大党员干部勇担职责使命，弘扬“扭住不放、一抓到底”的工作作风，为经济社会高质量发展提供坚强作风保障。

上半年，我县主要经济指标 ________x。其中，实现地区生产总值 x亿元，增长 x;财政收入 x 亿元，增长 x;城镇常住居民可支配收入 x元，增长x;农村常住居民可支配收入 x 元，增长 x。

虽然，我们取得了一定的工作成效，但是我们也清醒地认识到工作中存在创新举措不多、针对性不强等问题。在今后的工作中，我们将进一步提高政治站位，强化工作举措，狠抓任务落实，确保警示教育在我县取得更大实效。

最后，借这个机会向省委提两点建议：目前我们已经成立了“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组，提前筹备，先学一步，但由于基层的学习能力相对较弱，一是建议省委巡回指导组及时总结第一批主题教育开展的经验，供我们学习借鉴，同时加强对我们的督促指导;二是建议提前介入，提前谋划，为我们设计好动作、步骤，确保我们的主题教育能够取得实实在在的成效。

以案促改工作总结报告篇3

根据《驻省卫健委纪检组20____年以案促改制度化常态化工作实施方案》的安排部署和要求，结合我院实际，院党委高度重视，迅速行动，认真开展各项工作，现将2019上半年度工作总结汇报如下：

1.工作开展的整体情况。

1)、高度重视，迅速行动。及时组织召开党委会，研究部署关于推进以案促改制度化常态化工作。会议决定成立以党委书记、院长____为组长，党委副书记、副院长____为副组长，班子成员为成员的领导小组，办公室设在监察室，会上传达《驻省卫健委纪检组2019年以案促改制度化常态化工作实施方案》的要求，明确工作任务与目标。会后印发《________高等专科学校附属医院2019年以案促改制度化常态化工作实施方案》，明确我院以案促改制度化常态化工作的步骤和方法，要求各支部、各科室，全体职工应按照方案要求认真将以案促改工作落实落细。

2)、廉洁教育，提高思想认识。6月14日上午，我院召开“、牢记使命”主题教育工作会议，认真贯彻落实党中央、省委及省卫生健康委有关精神，动员安排我院主题教育工作，时间6月至8月，为期3个月，组织引导党员干部把思想和行动统一到中央、省委及省卫健委精神上来。委第三巡回指导组长、委监察专员____X、委第三巡回指导组副组长、委医改办副处长____X、指导组成员、委妇幼处____X，在院领导班子成员出席会议，百余名党员干部参加会议。会上委第三巡回指导组长、委监察专员________提出了六点要求，党委书记、院长____同志讲了四点意见，党委副书记、副院长____同志主持会议。结合“、牢记使命”主题教育，以以案促改制度化常态化工作为抓手，有效推进主题教育取的实实在在成效。

3)、加强廉政风险防控，规范权力运行。结合工作岗位，在全院范围内开展廉政风险防控工作。认真梳理岗位职权，排查廉政风险点，制定防控措施，促进权力规范运行，做到防控重点全覆盖。从决策、执行、监督和行政管理事项、业务工作流程、相关制度等方面入手，分级深入进行排查，成立廉政风险防控管理工作领导小组，对重点科室、重点岗位重新梳理风险点，以科室为单位建立全院廉政风险点管理措施表，落实廉政风险预警处置制度，及时纠正和处置权力运行中的失误和偏差，化解廉政风险，有效预防腐败。

4)、全面从严治党，落实“一岗双责”。深入推进全面从严治党，进一步细化主体责任清单与监督责任清单，结合廉政风险防控工作，做到责任明确、操作性强，真正把主体责任、监督责任落到实际工作中。制定2019年党风廉政建设目标，根据责任分工，纪委要发挥以案促改制度化常态化的工作特点，认真落实监督责任，积极协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，主动向党委提出工作建议，加强执纪监督、案件审查、执纪问责，认真落实党内问责条例，对违反政治纪律和政治规矩、组织纪律及“四风”问题突出、发生顶风违纪问题，严肃追责，并按照“谁主管、谁负责”的原则，切实履行一岗双责。严格执行党风廉政建设责任制，细化分解，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系，做到年初任务分解“践廉”，年中抓调研督促“查廉”，年末抓考核“评廉”。同时，与中层以上党员干部签订《党风廉政建设书》40份，与各科室签订《纠风目标责任书》40份，进一步从思想上提高清正廉洁的自觉性和主动性。

5)、专题____深入开展剖析。积极组织按时开展好专题____。围绕重点领域、重点岗位和关键环节，深入查找执行政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等方面存在的问题和不足。重点科室、重点岗位人员做好关于____X违纪违法案例剖析及自我启示报告。进一步强化责任意识、纪律意识、规矩意识，严守政治纪律和政治规矩，推进以案促改制度化常态化工作落到实际工作中。

6)、落实上级精神，做好重大节日期间廉政谈话工作。每逢重大节点，纪委书记按要求约谈办公室、财务室、后勤保障部、食堂等重点岗位负责人，通报违反中央八项规定典型案例，督促其认真履行监管职责，管住手、管住嘴、管住腿、管好车，把好第一道关口，杜绝违反中央八项规定，“四风”问题等违规违纪问题的发生。并要求纠正“四风”工作负责人及相关人员节日期间要保持手机畅通，严格落实“四风”问题值班、报告和督办制度。同时要求各党支部做好节日期间违反中央八项规定、“四风”问题等违规违纪问题的监督检查工作。

7)、加强宣传教育，营造浓厚氛围。院纪委坚持在元旦、春节、五一等节日期间给院领导班子成员、全院中层干部及护士长发廉政短信;通过观影片、学习身边模范典型等丰富多彩的廉政文化活动，大力宣传廉政工作动态、先进典型，树立正确的舆论导向，营造“以廉为荣、以贪为耻”的氛围;创新廉政文化载体，利用医院网站、宣传栏、微信等载体，及时发布党风廉政建设相关规章制度，报道反腐倡廉的重大举措，增强廉政文化的宣传声势和效果。

2.案件反思存在的问题。

通过对原副院长____X案件剖析，深刻认识到教训惨痛、发人深省，通过案件深入反思还存在以下几点问题：

1)、工作开展力度有所欠缺。虽然制定了相关的工作制度，但是还是不够全面和完善，并且在制度的执行层面上还是有所欠缺。在平时工作中，主要领导和班子成员存在对业务工作安排部署的较多，跟踪落实方面做得还不够，廉政宣传文化氛围不够浓厚;虽然平时加大了对全体干部职工党风廉政建设暨反腐倡廉的教育力度，但宣传力度不够，形式单一，自觉性、主动性不够。

2)、学习不够深入。理论学习讨论得不够深入，有针对性的学习也不够，往往不能触及思想;忙于具体的业务工作，疏于学习。

3.下一步计划。

1)、严格执行和完善相关规章制度，规范权利运行，构筑监督体系，进一步提升政治站位。教育全体干部职工深刻理解坚持推进以案促改制度化常态化工作的重要性，加强党纪党规学习，增强党性观念，坚定理想信念，筑牢思想道德防线;认真学习相关法律法规，严格遵守法律法规，不越雷池，不碰红线，避免违纪违法行为发生。

2)、加强廉政文化教育。始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。积极研究分析典型案例以身边事教育身边人，要充分利用集中观看警示教育活动、参加庭审现场等载体强化纪律教育、警示教育，要不定期对重点科室和重点岗位人员加强廉政谈话,增强拒腐防变和抵御不正之风的能力。

3)、持续加强作风建设。始终把党风廉政建设和反腐倡廉工作放在首位，强化责任担当;着力抓早抓小，以案促防。做好事前抓教育、事发抓惩治、事后抓制度，特别要关注小问题、小人物、小福利;针对剖析查摆问题，积极运用好“四种形态”，着力抓早抓小，将问题解决在萌芽状态。

以案促改工作总结报告篇4

为深入推进以案促改工作，筑牢拒腐防变的思想道德防线，营造风清气正的良好氛围，深入巩固“高质量办案年”和“精准监督年”工作成果，一体推进“三不”体质机制建设，阿荣旗北通行费收费所按照自治区纪委监委驻国资委纪检监察组工作要求，结合总公司、分公司《关于“以案促改治理年”活动方案》，阿荣旗北通行费收费所对活动开展情况汇报如下：

一、组织实施到位、深刻认识“以案促改”的重要性

针对性结合工作实际，组织部门全体同志认真学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等相关规定。通过学习，让全体党员真正意识到廉政风险的客观存在性与现实危害性，深刻认识“以案促改”的重要性。不断加强思想作风建设，进一步提高党员的政治自觉。从提高政治思想素质入手，紧抓作风建设，防控廉政风险。

二、以案为鉴，深刻吸取典型案例教训

以案为鉴知敬畏，以人为鉴明是非。通过了解案情，剖析案件，使全体员工受到警醒，明白底线，知道敬畏，找到违纪违法行为的根源、原因，认识到违纪违法给党的领导、党的形象、党群关系带来的危害性，进一步认清了强化权力监督制约，增强全面从严治党的系统性、创造性和实效性的必要性。深刻认识到一定要汲取典型案例的教训，牢固树立“四个意识”，增强“四个自信”，构筑拒腐防变的思想防线。

三、明确岗位职责、狠抓风险防控落实

明确领导班子成员分工，对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任。把推行廉政风险防控作为加强惩治和预防腐败体系建设、落实党风廉政建设责任制的一项重要任务来抓。领导班子成员切实履行“一岗双责”，承担起各自分管范围内相关工作的具体督促、指导和审核等工作，确保廉政风险防控工作的整体推进，推动各项工作有效开展。

根据本站的工作实际，将党风廉政建设工作进行细化分解，明确廉政责任，明确要求各科室做好责任的二次分解，形成横向到边、纵向到底的责任分解体系，切实把党风廉政建设责任落实到位。

党员干部要严于律己，当好廉政表率，筑牢拒腐防变的思想防线。要求人事处全体人员做到自重、自省、自警、自励，严格教育与适时互相提醒相结合，将人事处党风廉政建设落到实处。

四、加强廉政教育，建立健全防范长效机制

让制度长牙、纪律带电，建立反腐倡廉长效机制、完善各环节的监督审查、提高执行力及约束力是重中之重。针对本站实际情况采取组织开展学习国家方针政策、学习法律法规、观看警示教育片等方式加强廉政教育，构筑思想道德防线。严格按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，结合自身情况认真开展了廉政风险防控工作。通过学习传达上级文件精神，以岗位廉政教育为基础，以重点岗位监控为重点，以制度机制建设为保障，统一员工思想，落实全面从严治党主体责任体系、廉洁风险防控体系工作结合起来,着力形成一批制度成果,建立坚持标本兼治推进以案促改常态化制度化工作机制。

五、剖析查摆，加强自身建设

在制度建设的同时，进一步加强员工队伍自身建设。积极开展政治理论、业务能力学习和廉洁自律教育，提高政治素养、提升业务水平、增强拒腐防变能力。牢固树立“服务大局，服务群众”的工作理念，坚持“高效、廉洁、务实、创新”的工作要求，以强烈的事业心和责任感，踏实敬业做好各项工作。努力做到矛盾面前不躲闪，挑战面前不畏惧，困难面前不退缩，努力提供规范有序、优质高效的服务。

通过这段时间的深刻剖析和对照检查,在自纠自查中找到了问题,也制定了切实可行、可操作的整改措施,端正思想、改进作风、规范管理、推动工作的成效十分明显。但在工作中还有一定的不足。还存在对党员干部日常思想教育工作抓得不够深,监督检查质量还不够高等问题。在今后的工作中持续抓好学习教育，研究分析典型案例,以身边事教育身边人, 要充分利用多种教育活动等载体, 强化纪律教育、警示教育,进一步增强廉政宣传教育的影响力和渗透力,增强拒腐防变和抵御不正之风的能力,做到既干事又干净。

以案促改工作总结报告篇5

近期,全市坚持标本兼治推进以案促改工作正在稳步推进,________根据市局党组《____X党组关于扎实做好坚持标本兼治推进以案促改工作剖析整改阶段工作的通知》(________?2017?24号)文件精神,扎实做好剖析整改阶段各项工作,现将近期________坚持标本兼治推进以案促改工作落实情况总结汇报如下:

1.工作开展情况

(一)做好以案促改专项工作动员会

召开坚持标本兼治推进以案促改工作动员会,学_______党组《________党组关于印发<坚持标本兼治推进以案促改工作方案>的通知》(____X?2017?22号)文件精神,学习了《____市以案促改案例汇编》,突出“以案促改、标本兼治,以案为鉴、警钟长鸣”,深挖问题根源、交流思想认识、研究整改措施,进一步筑牢思想防线、制度防线。

(二)针对典型案例,逐案剖析问题原因

组织党员干部开展以案促改剖析讨论活动,学习贯彻市局党组以案促改工作会议精神,并对照贾全明、孟钢等8起典型案件进行剖析。剖析讨论会上,党支部成员首先作个人对照检查发言,并认真倾听、接受其他党员干部提出的意见、建议。随后,其他党员领导干部逐一作对照检查发言并接受大家意见、建议。会议明确提出将针对查摆交流出的问题。

结合思想政治、党内监督、制度建设等方面制定切实可行的整改方案,明确整改重点,落实整改责任,切实进行整改,力争通过对照、查摆、交流、整改活动,达到形成共识、凝聚合力、增强中心战斗力的目的。

(三)完善制度建设,着力健全长效机制

为了做好以案促改这项工作,我们召开专题党支部会议研究制定活动实施方案,决定以“敢转争”、“两学一做”等学习教育活动为平台,把“标本兼治、以案促改”工作同构建落实全面从严治党主体责任体系、廉洁风险防控体系工作结合起来,着力形成一批制度成果,建立坚持标本兼治推进以案促改常态化制度化工作机制。

2.对照典型案例,剖析存在问题

通过对____市8起典型违规违纪案件的深入剖析,我们举一反三,认真剖析,对案件发生的共性岗位以及腐败问题多发易发的部门和工作环节进行重点查摆,发现我们在以下三个方面还需进一步加强监督监管。

1)、理论学习不够系统。缺乏对党员干部理论系统性培训;有时在乎学习的形式多,注重学习的效果少。重视工作的安排和要求,忽视对工作的完成情况进行督促和检查。

2)、工作作风建设还需进一步加强。从出台改进工作作风的八项规定,到制定反对铺张浪费的六条禁令,党的十八大作出的改进工作作风的部署,切中要害,深得人心,中心虽然平时注重对全体党员干部在作风建设方面的理论培养,但不乏存在个别党员干部不重视、敷衍了事的现象。

3)、落实全面从严治党责任意识有待增强。落实全面从严治党主体责任主动性和自觉性还不强,具体行动和措施还不多,习惯等上级文件,上行下效,以“文件落实责任”。对党风廉政建设责任有关规定落实方面,存在落实力度不强现象。另一方面,压力传导还不到位,存在层层递减问题。尤其是在落实全面从严治党主体责任方面自觉性不强,实打实硬碰硬的少。

3.产生问题的主要原因

1)、红线意识、底线思维不强,缺乏对理论知识的系统学习。党的纪律是每个党员不可逾越的红线,法律是每个公民必须遵守的道德底线。全体党员干部对有些政治理论的理解可能存在片面性和断章取义,同时还缺乏对党员干部法律法规知识的学习培训。只有对党的路线、方针、政策有了深入透彻的理解,才会把握好政策的大方向。

2)、对党内政治生活的监督工作有待进一步加强。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央陆续订立或修订了50余部党内法规,特别是《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》的颁布,将制度的笼子越扎越紧,这就要求我们在强化党内监督工作方面需日日有推进,月月有进展。而作为检测机构的我们可能平时注重狠抓业务成绩而忽略了党内政治生活的监督和执纪问责的强化,这是我们今后需要强化和改进的地方。

3)、党风廉政建设和反腐 败斗争是党要管党、从严治党的重要举措,党风廉政建设主体责任不落实就是严重失职。当前,党风廉政建设和反腐败斗争保持高气压、强气场,取得了阶段性成效,但形势依然严峻复杂。但一些领导干部对落实主体责任缺乏应有的认识,认为抓党风廉政建设只是党支部的事,应由支部全面负责。这些都是极其有害的认识。

4.整改措施

坚持标本兼治推进以案促改工作是全面从严治党、强化工作落实的具体举措,________将以这次以案促改警示教育为契机,建立健全党风廉政建设长效机制,认真落实全面从严治党主体责任,深入开展干部职工思想道德教育和经常性警示教育,强化作风建设,加大监管力度,形成权力制约机制。以案为鉴,认真反思,深入剖析,警钟长鸣,堵塞漏洞,树立干事创业、清正廉洁、敢于担当的良好形象。

1)、加强思想政治教育。重点围绕案件易发多发关键岗位关键环节,把以案促改与“两学一做”学习教育常态化制度化和“敢担当转作风争一流”实践活动结合起来,深挖问题根源,制定整改措施,堵塞制度漏洞,推动干部队伍作风转变,营造风清气正的政治生态。

2)、建立制度要在“全”上下功夫,以提高党风廉政建设的科学性和主动性。一是廉政教育要制度化,让干部不想腐败。要开展经常性的、多形式的廉政教育、警示教育,通过对反面典型的剖析,让干部认识到腐败害己害人害家庭的严重性。通过教育,要让干部们把别人的疼当着自己的疼来痛,以让党风廉政建设深入到每一个干部的内心,让警钟常鸣。二是建立责、权、利统一的党风廉政建设保障机制。建立和完善主体清晰、责任明确、权力配置科学化的责任体系。

3)、强化主体责任和担当精神。一是切实加强对以案促改工作的组织领导。层层压实责任,成立领导小组,加强组织领导,履行“一岗双责”,抓好以案促改工作。二是坚持领导带头、以上率下,具体做到“七个带头”,即带头剖析典型案件,带头查找岗位风险,带头制定整改措施,带头自我约束权力行使,带头整改突出问题,带头上廉政党课,带头约谈分管单位主要负责人。使全体党员干部深刻认识到以案促改工作是一项政治任务,不能消极懈怠,要常抓狠抓。筑牢拒腐防变思想防线,努力构建不能腐、不想腐、不敢腐的廉政机制。

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