义务教育个人业绩8篇

时间:2022-11-15 16:25:03  来源:网友投稿

义务教育个人业绩8篇义务教育个人业绩  义务教育教师绩效考核  根据《教育部关于做好义务教育学校教师工作的指导意见》(教人[xx]15号)和省教育厅《江西省义务教育学校教师下面是小编为大家整理的义务教育个人业绩8篇,供大家参考。

义务教育个人业绩8篇

篇一:义务教育个人业绩

  义务教育教师绩效考核

  根据《教育部关于做好义务教育学校教师工作的指导意见》(教人[xx]15号)和省教育厅《江西省义务教育学校教师绩效考核方法的通知》(赣教人字[xx]20号)及市教育局《<上饶市义务教育学校绩效考核实施方法>的通知》(饶教发[xx]15号)、《鄱阳县义务教育学校教师绩效考核实施方法》的通知精神,结合我乡实际,制定本实施方案。一、指导思想以理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学开展观,全面贯彻党的教育方针,以效劳和促进义务教育的科学开展观为目标,以提高教师队伍素质为核心,以促进教师绩效为导向,着力构建符合教育教学和老师成长规律、导向明确、标准科学、体系完善的教师绩效考核评价,促进广阔教师为全面实施素质教育、办好人民满意的教育奉献智慧和力量。坚持公平公正、公开透明,充分发扬民-主,增强绩效考核工作的透明度和考核结果的公信力,全面考核教职的德、能、勤、绩。二、根本原那么实施绩效考核工作应遵循以下根本原那么:(1)尊重规律、以人为本。尊重教育规律,尊重教师的主体地位,充分表达教师教书育人工作的专业性、实践性、长期性特点。(2)以德为先,注重实绩。把师德放在首位,注重教师履行岗位职责的实际表现和奉献。(3)鼓励先进,促进开展。鼓励教师全身心投入教书育人工作,引导教师不断提高自身素质和教育教学能力。(4)客观公正,简便易行。坚持实事求、民-主公开,科学合理、程序标准,讲求实效、力戒繁琐。三、考核对象

  实施绩效工资的义务教育学校正式工作人员。包括学校领导、教师及其他专业技术人员、一般人员和工勤人员。四、考核主要指标和内容考核主要指标以教师完成学校规定的岗位职责和工作任务为根本依据,全面考核德、能、勤、绩,重点考核工作实绩。德,是指政治、思想和道德品质表现。主要指标包括教师的思想政治素质、教师职业道德、个人品德、社会公德、廉洁从教等。能,是指履行教师职责的业务素质和能力水平。主要指标包括教师具备的文化素质、教学能力、科学研究能力、创新能力等。勤,是指工作态度、工作表现等方面的表现。主要指标包括出勤情况、工作责任心、工作作风等。绩,是指完成教育教学工作的数量、质量、效率以及所产生的效益和奉献。主要指标包括从事德育工作、教学工作、班主任工作、教育教学研究、教师专业开展等。考核内容以教职工履行《义务教育法》、《教师法》、《教育法》等法律法规所规定的教师法定职责,以及完成学校规定的岗位职责和工作任务的实绩,包括师德和教育教学、从事班主任工作等方面的实绩。五、考核方法(一)考核分类1、中心学校领导及初长(以教育局正式批复为准)由教育局和本校考核小组同时考核,其中正职校领导教育局考核占60%,副职校领导教育局考核占40%。2、专任教师、学校其他专业技术人员、一般管理人员、工勤人员、班主任等均由学校考核小组考核。

  (二)量化考核考核共计100分,其中20分、工作量30分、教育教学过程20分、教育教学业绩30分。(1)考勤(20分)。主要考核教职工出勤情况。病假3天扣1分、事假1天扣1分、旷工1天扣3分,本项得分扣完为止,不计负分。婚丧嫁娶产等假期按有关规定执行。考核依据为学校考勤记载。(2)工作量(30分)。量化出学校所有岗位工作量(如管理工作量、课堂教学工作量、教学教研工作量、初中早晚自习学生辅导工作量等)。全体教职工周工作量相加,得出学校各个岗位周工作量总和,除以全校教职工总数,得出学校教职工周人均工作量。教职工周实际工作量除以学校教职工周人均工作量乘以工作量分数即为教职工工作量得分。计算公式:教职工周人均工作量=学校各个岗位周工作量总和÷教职工总数教职工工作量得分=教职工周实际工作量÷教职工周人均工作量×30分各学校要合理搭配教职工的工作量,尽量使教职工周工作量均衡。(3)教育教学过程(20分)。主要考核教职工在教育教学过程中的工作岗位职责履行情况和平安管理职责履行情况、工作态度、责任心。专任教师重在考核备、教、批、辅、考、研等常规教学落实情况和教学研究及教学研究活动参与情况及任务完成情况。要引导教师把教学工作落实在常规过程中,积极参与教学研究活动,提高课堂教学效益,实施素质教育。从事非教学工作的人员的此项考核各校要制定相应的细那么。(4)教育教学业绩(30分)。主要考核教职工的工作任务目标完成情况和工作的实际效果。非专任教师的教育教学实绩考核,由学校依

  据岗位任务目标及每次安排的工作任务制定详细的考核细那么,认真严格搞好考核并量化打分。六、考核程序1、平时绩效考核要坚持准确及时,简便易行,注重实效的原那么,以月度记录为根底,每学期考核一次;2、学期末将绩效考核结果以书面形式通知被考核教师。如教师对考核结果有不同意见,可以通过正常渠道向学校考核工作小组提出申诉。3、学校将教师考核结果在本校内公示5个工作日以上。七、考核结果的使用1、学期末考核结果作为年度考核的重要依据,原那么上获优秀等次的'考核总分到达90分以上;合格等项的分数在75—89分之间;根本合格的在60—74分之间;总分在60分以下及有以下行为之一者评为不合格:歧视侮辱学生,体罚或变相体罚学生,造成恶劣影响的;私自办班或进行有偿家教的;向学生推销、代购教辅资料和其他商品,向学生家长索要或变相索要财物的;旷课或请假超过国家规定的天数的;以非法方式表达诉求的;采取罢教等方式干扰正常教育教学秩序;损害学生利益的;出现重大平安责任事故的;有其他严重损坏教师形象和声誉行为的。被评为不合格的人数不占比例。全校绩效工资浮动总额全校教师绩效考核得分总和2、绩效考核结果作为绩效工资分配的主要依据。为了此项工作稳定进行,我乡教师平均绩效工资额的30%进行浮动,另外70%如教师无严重问题那么平均发放。教师浮动绩效工资额=×教师个人绩效考核得分

  八、考核工作的组织领导与监视1、各中小学校结合本校实际制定绩效考核细那么,考核细那么必须经过职工全会或职代会讨论通过,报中心学校审批前方可执行。2、实施考核的全过程要公开透明,随时承受教职工的监视和质询。考核量化分数揭晓后,要在本校进行公示,公示期限不得少于5天。有意见的要及时核实,考核分值有误的,必须重新确定考核分值。并告知教师可在规定的时限内提出复核、申诉,各责任部门必须严格执行规定,认真做好复核、申诉的答复工作。3、各校要成立教职工绩效工资考核分配工作领导小组,负责考核分配具体实施工作。工作机构由学校领导和教职工代表组成,校长任组长,考核小组成员中教职工代表不得少于三分之一。考核小组成员可由学校行政会提名或民-主推选,经教职工大会或教代会通过的方式产生。九、纪律要求在整个考核过程中,考核组成员,必须严格执行考核规定,实事求是地进行考核。对考核中徇私舞弊、打击报复、弄虚作假者从严处理。十、本方案自xx年4月1日起实施。十一、本方案由侯岗中心学校负责解释。注:查看本文相关详情请搜索进入然后站内搜索义务教育教师绩效考核。

  

篇二:义务教育个人业绩

  个人业绩材料

  篇一:个人近三年的工作业绩报告近三年工作情况报告我叫XXX,2004年就职于市安全纠察XXX院安全监察检查队,任主任科员,主要承担队内安全监察、大型安全活动组织和安全系统开发等工作任务。近三年来,我认真履责,踏实敬业,较好地完成了本职工作和领导交办的工作,得到了领导和同事们的认可。三年中,先后两次被评为XXX院优秀共产党员,一次被评为优秀公务员并立三等功。一、注重学习,不断提高自身综合素质三年来,我严格按照XXX院机关学习培训要求,认真参加各项学习培训活动,不断充实武装自己的大脑;连续三年参加了网上在线学习,完成基本学时要求。同时,我还不断加强自学,在党的理论、国家方针政策、法律法规和业务知识方面不断充实自己,以适应安全生产安全监察工作的综合性和专业性的需要,更好的服务于日常业务工作。二、严格开展安全监察,消除安全隐患三年来,我参加了市XXX院安全检查队组织的各项大型安全任务,监察生产经营单位数百家,发现并处理安全隐患逾千项,实施行政处罚近20起,行政处罚额逾15万元。在安全检查中,我坚持依法行政,依法依规开展隐患排查,既

  消除了大量安全隐患,又得到被查企业和当事人的信服。在安全检查队工作期间,未发生错案或因本人安全工作引起诉讼和复议情况。

  三、组织实施大型安全生产安全保障任务2008年,我参与组织了天阳奥运安全生产保障工作,得到领导认可。2009年,我又参与组织了新中国成立60周年安全生产保障工作,直接参与了天安门广场临建设施搭建、游园保障和新中国60年成就展等多项保障任务,为各项活动的安全顺利进行做出了贡献。同时,2010年-20XX年,安全检查队实施年度安全计划。我每年平均牵头组织4-6项安全任务的落实工作,涉及危险化学品、非煤矿山、建设施工、交通运输、人员密集场所、工业企业、烟花爆竹等多个行业领域,并保障各项计划任务得到有效有力的落实。四、不断探索,创新工作机制为适应天阳市特大城市的安全需求,按照领导安排,我牵头组织制定了《天阳市楼宇内生产经营单位安全生产规范》。期间,与市住房和城乡建设委、市消防XXX院等部门进行了多次沟通,最终以规范性文件形式下发全市,促进了全市综合楼宇安全生产管理工作。在多年的工作中,还配合队领导,创设集中安全、联合安全、交叉安全和专项安全等多种安全模式,成为市XXX院乃至全市安监系统安全检查工作的样板模式,为安全检查工作的开展起到了一定的探索作

  用。五、牵头开展安全信息系统的开发建设工作根据领导安排,20XX年我承担了全市安全生产安全信息系统的开发建设工作。面对全新的工作任务,我与有关设计单位、服务支持单位反复协调沟通,同时对有关部门、区县安全纠察XXX院开展了广泛的调研;再此基础上完善了开发方案,从系统的硬件支持、模块设计、操作界面、安全检查项等方面进行了全面更新;同时组织具体的落实。20XX年8月底,安全信息系统第一期开发任务按期顺利完成,并准备在11月份在全市进行试用。回顾三年的工作,为天阳市的安全生产工作做了力所能及的贡献,我感觉到很充实。今后无论在什么岗位上,我还将继续努力,以共产党员的标准严格要求自己,踏踏实实做好本职工作,为天阳市的发展贡献自己的力量。XXX二〇一三年十月三十日篇二:个人业绩报告模板工作业绩报告

  XX公司XX申报工程师业绩报告材料本人XX,X,XX族,XX岁。XX8年X月毕业于XXX学校,毕业后分入本公司前身XXX公司。工作一年后经单位推荐经过成人高考考入XXXX大学,在校期间勤奋学习,完成专科学习的同时自学完成本科高等教育自学考试,于XX年X月毕业,获本科文凭。于XX年X月X日取得助理工程师专业技术职称,工作脚踏实地,兢兢业业,责任心强。根据文件,结合本人实际,申报工程师专业技术职称,请组织审定。一、学识水平参加工作前通过X年学习于XX年X月毕业于XXX学校,XXX年分配XXXX公司工作。业余时间对于英语、市场营销、励志类成功学、企业管理等方面知识进行了系统的学习,通过学习与实践,掌握了扎实的专业理论知识基本功,运用理论指导工作,独立创新,摸索新的工作方法,使自己的专业达到了较高的水平。能从容地处理工作中遇到的内、外业问题,能够独立解决业务中出现的问题。二、专业能力1、能出色地完成本职专业工作

  从事XXX行业工作自XXXX年来,担任过XXX员、XXX员以及XXX员,以拼搏精神,积极进取,理论与实践相结合,在实际工作中出色完成本职工作。

  2、具有综合分析和解决疑难问题的能力在工作中在总结以前的施工经验的基础上,能考虑出新的工作方法,使工作事半功倍。担任技术员期间,未施工前针对现场易出现的质量问题制定切实可行的方案,在实际施工中起到防患防未然的作用。做内业资料时,做好目录工作,每一分项、分部、检验批都一目了然,使内业资料时间、部位、单位工程检验所需汇总资料清晰明确,避免施工时、部位及统计数量不交圈现象。使工程资料顺利归档,按时移交至档案馆。三、工作成就自XXXXX年聘为助理工程师以来,无论担任XXX员还是XXX员工作,都干得有声有色。担任技术员期间针对工程制定施工方案,做好技术交底,施工进度计划安排,使工程资源得到优化。配合核算部门及项目部做好成本分析工作,内外业都起到指导作用。尤其是任现职以来,在工作中不断进行专业知识的实际应用,不断进行经验的积累。使自己的工作能力及业务水平不断增长。具体通过以下这几个项目得到证实。(一)XXXXX局住宅及办公楼项目

  XXXX年XXX月我有幸被调入XXXXXX小区担任技术员,该工程为群体建筑,分别由办公楼(1#楼)、住宅楼(9#楼、10#楼、11#楼)、商业楼(14#楼)等组成,建筑面积为43000m2。本工程基础型式为桩基础,结构型式为框架-剪力墙结构和短肢剪力墙结构。该工程在模板工程施工中,引进了碗扣脚手架支撑及U托早拆体系,仅此一项就节约支撑木方约20%,有效地降低了施工成本。此外,在施工工艺上,我们也做了一些新的尝试,比如,根据短肢剪力墙连梁截面较框架梁小的特点,采用了模板整体支设的方法,即:柱、剪力墙、连梁、顶板模板一次支设完成。与传统工艺相比,主体结构单层工期提前了一个工作日,而且,在浇筑柱、墙混凝土时,由于在整体模板上作业,充分保障了施工人员的安全。正是因为我们的不懈的努力,XXXXXX小区工程在XXXX年度“沈、

  

篇三:义务教育个人业绩

  教师个人工作业绩总结例文

  教师个人工作业绩总结范文从教二十年以来,我深深热爱教育事业,以高度的事业心和责任感,全身心地投入到教育教学中,并在教育中取得了锻炼、在教学中得到了提高。我始终以党的教育为主体,忠诚于党的教育事业,热爱学生,在工作中尽心尽力,尽职尽责。在教学之余,我认真学习了江泽民同志的“三个代表”及胡锦涛同志的“科学发展观”,更加坚定了我扎根教育的信心。继而又学习了《加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,极大的提高了自己的道德素质,增强了法律意识。除此以外,我还能严格要求自己,努力做好学生的榜样,真正做到以身示范。在平时的教育教学工作中。我是这样说的:“作为一名教师,首先要让学生喜欢你的课,让学生服你,在此基础上,才能真正做到师与生的情感交流。”因此,我始终按照语文学科的特点,学习课标,深钻教材,坚持提前备好课,课前再重新温习教案,做到万无一失。备课时能围绕本课时的教学目的、要求,制定合理的教学难点,重点。根据学生的实际,抓重点,备教材的同时,备学生;备教法的同时,备学法,把复杂的内容进行变换,让学生容易接受。在课堂上,善于创设学习情境,努力激发学生的学习兴趣,关注学困生的思维活动及学习情况,及时解决他们学习中的困难。有序的开展教学活动,努力使各层次学生都有不同程度的发展。作业布置做到合理,有代表性和启发性,注重学生创新能力的培养。及时地批改作业,字迹工整,并做好成绩登记。努力抓好培优补困工作,我认识到要提高教学质量。培优补差工作至关重要,只要把培优生培养好了,优秀率才能提高。也只有把学困生的转化工作做好了,才能提高合格率。因此,我经常坚持做到有计划,有效果,有记录,有辅导,有鼓励,努力提高优秀率、合格率。加强学生成绩管理,对学生的作业情况、提问效果、课前活动及表现作出公正,准确的评价和登记,调动学生的学习热情和积极性,鼓励学生不断进步。通过不懈的努力,我所任教的班级学习成绩总是稳中有升,学生的学习风气良好,特别是班主任工作很有成效,多次受到上级领导的好评。自参加工作以来,

  我曾五次被评为县教学能手,20__1年被评为朔州市电教能手,20__5年在山西省校长协会课堂名师选拔赛中获得朔州赛区一等奖,并参加省里决赛,获得二等奖;20___年在全省小学语文信息技术与学科课程整合评选活动中被评为教学能手;2021年在山阴县第三届中小学生艺术展演中获优秀指导奖;20__年在朔州市义务教育教师素质提升“同课异构”研究课展示活动中作课《从现在开始》,深受好评。20__年被评为县级优秀班主任和市级优秀班主任。

  教育需要爱心,孩子渴望关爱。我以海纳百川的宽广胸怀,去接纳每一位学生,以一颗慈母般的爱心,滋润着每个孩子的心田,扎实地工作,赢得学生的爱戴、同事的认可、领导的赞赏、家长的好评。我将一如既往地潜心于教育,不断进取,做一个优秀的人民教师。山阴七小蒋海清飞跃,男,1982年1月出生。小学一级教师,20__年1月毕业于天水师范学校,于20__年7月被分配到育新学区任教至今。2021年12月通过自学考试取得兰州大学汉语言文本科文凭。20__年被聘为小学一级教师。从事教学工作以来,我注重提高思想觉悟,教育教学水平,爱岗敬业,关心、热爱每一位学生。我深深热爱教育事业,以高度的事业心和责任感,全身心地投入到教育教学中,并在教育中取得了锻炼提高。3年来在工作中都是持着脚踏实地,坚持求真务实的态度。积极探索教学模式,努力改进教学方法。为___镇的教育事业贡献一生是我义不容辞的义务和职责。主要体现在以下几方面:一、思想方面:我坚决贯彻党的教育方针,参加工作3年来,一直担任班主任工作,我爱岗敬业,教书育人,模范地遵守了教师职业道德和岗位规范,自觉遵守了社会公德、严于律己。我有高尚的师德,纯正的品质,对党无限忠诚,献身教育事业,积极学习政治理论,在各方面都能从严从高要求自己,言行堪为学生表率。二十年来,我奋斗在教育教学第一线,在工作中讲究团结协作,服从组织安排,敢挑能挑重担,积极完成学校交给的任务,成绩显著。

  二、教学方面第一、树立终身学习的意识从教以来,我一直坚持学习教育教学知识,观摩优质课,阅读课外书籍,用自己广博的知识来引导学生拓宽他们的视野,以先进的理论指导教学实践。第二、把握教学各环节1、认真备课。上好一堂课的关键要备好一堂课。因此,每天我都花费大量的时间在备课上。我始终按照英语学科的特点,学习课标,深钻教材,坚持上好每一堂课。备课时围绕本课时的教学目的、要求,制定合理的教学重点,难点。根据学生的实际,抓重点,备教材,把复杂的内容进行变换,让学生容易接受。为了让课堂教学不沉闷,我还经常准备大量的教具,让学生直观形象的学习。这样,我授课时也胸有成竹了。学生学习英语的积极性很高,教学效果十分理想。由此可见,认真备课对教学十分重要。2、认真组织课堂教学。一堂课的四十五分钟,就是一个教师教学效果的展开过程。在课堂上,我善于创设学习情境,努力激发学生的学习兴趣,关注学困生的思维活动及学习情况,及时解决他们学习中的困难。有序的开展教学活动,努力使各层次学生都有不同程度的发展。作业布置做到合理,有代表性和启发性,注重学生创新能力的培养,能及时地批改作业,字迹工整,并做好成绩登记。努力抓好培优补差工作,我认识到要提高教学质量,培优补差工作至关重要,只要把优生培养好了,优秀率才能提高。也只有把学困生的转化工作做好了,才能提高合格率。因此,我经常坚持做到有计划,有效果,有记录,有辅导,有鼓励,努力提高优秀率、合格率。加强学生成绩管理,使用好成绩册,对学生的作业情况,提问效果,课前活动及表现作出公正,准确的评价,登记。并调动学生的学习积极性,鼓励学生不断进步。3、做好课后辅导工作。小学阶段英语课的课时安排一周只有三节,因此,仅凭课堂学生不易掌握所学内容。我借助于小组学习,每一位小组长带领四位学生。学生在不断学习中,会出现好差分化现象,差生面扩大,会严重影响班内的学习风气,因此,绝对不能忽视。为此,我制定了具体的计划和目标。对这部分同

  

篇四:义务教育个人业绩

  义务教育教师绩效工资管理办法

  一、落实绩效工资原则(1)在坚持按劳分配原则的基础上,将岗位职责、工作业绩和实际贡献相结合,贯彻“多劳多得、绩效更好、待遇更好”的原则,将xx向一线教师、重点教师和成绩突出的工作人员倾斜。(2)坚持改革与管理相结合的原则,将义务教育学校实行绩效工资与义务教育学校清洁化、规范化补助相结合,深化学校人事制度改革,完善义务教育经费保障机制,规范学校收费行为和经费管理,妥善处理各种关系,积极维护学校正常工作秩序。(3)完善义务教育教师正常工资增长机制,确保义务教育教师平均工资水平不低于学校所在县xx平均工资水平。绩效工资总额将随着学校所在县级行政区基本工资和xx标准津贴的调整而相应调整。二,绩效工资的实施方法和步骤根据全省义务教育学校实施绩效工资的总体部署和要求,我市义务教育学校实施绩效工资应认真做好绩效工资实施范围的划分、绩效工资总额和水平的核实、绩效工资分配比例的确定、绩效工资项目的清理和归并等工作。(一)实施范围和时间要求根据xx规定,义务教育学校绩效工资的实施范围为:义务教育学校(含义务教育阶段特殊教育学校)正式教职工在事业单位实行岗位绩效工资制度的,自2001年1月1日起实行绩效工资。(二)、绩效工资核定的总额和水平。1.绩效工资总额暂按学校上年度12月正式职工基本工资数额和标准补贴水平确定。其中,义务教育教师标准化后的津贴补贴平均水平由县级以上人员和市xx部门按照教师平均工资水平不低于学校所在县xx的原则确定。今后,绩效工资总额将随着学校所在县级行政区xx标准后基本工资和补贴的调整而相应调整。2.义务教育学校实行绩效工资与义务教育学校补贴清理规范相结合。将标准化补贴和非标准化补贴以及原xx年终一次性奖金纳入绩效工资总额。在人事和xx部门核定的绩效工资总额内,同一行政区域内的义务教育学校实行统一的绩

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  效工资项目、标准、资金来源和支付方式,逐步实现同一县级行政区域内义务教育学校绩效工资水平的总体平衡。农村学校,特别是条件艰苦的学校,应该给予适当的倾斜。

  3.严格控制绩效工资总额。绩效工资总额应每年核定一次,原则上核定后当年不调整。如果年度内相关因素发生重大变化(如人员增加、基本工资或补贴标准调整等。),确实需要调整绩效工资总额,年底经同级人事、xx部门批准后进行调整。

  (三)确定绩效工资的分配比例。1.绩效工资分为基本部分和奖励部分。绩效工资主要反映区域经济发展的水质、价格水平、岗位职责等因素,占绩效工资总额的70%。生活补贴、工作补贴、乡村教师补贴在全市统一设置。同一县级行政区域内生活补贴应基本相同。岗位津贴要体现义务教育学校岗位职责的差异,不同岗位设置不同的岗位津贴。乡村教师补贴主要体现对乡村教师工资福利的适当倾斜,应根据学校的艰苦程度适当拉开距离。绩效工资的具体标准由学校所在县人事、xx、教育部门确定,按月纳入工资统一发放。激励性绩效工资主要反映工作量等因素的实际贡献,占绩效工资总额的30%。有班主任津贴、加班津贴、教育教学成果奖和年终考核奖。学校在考核的基础上,根据教职工承担的工作量、完成质量、教育教学效果等综合表现合理拉开差距,具体标准和分配办法由学校自行确定。2.充分发挥绩效工资的激励和导向作用。各级教育行政部门要制定奖励绩效工资分配指导意见,加强对学校内部考核的指导,建立符合教育教学规律和教师特点的绩效考核办法。学校要完善内部考核制度,根据教师、管理人员、工人技能等岗位的不同特点,进行分类考核评价。从考核结果来看,在分配上,多劳多得,绩效更好的薪酬,而xx则倾向于一线教师、重点教师等做出突出成绩的员工。形成相应的奖励和激励机制。3.学校要充分发扬民主,制定绩效工资分配办法。在教职工代表大会讨论或与教职工广泛协商的基础上,由学校xx团队集体研究,并在学校公示后,报学校主管部门批准实施。4.校长绩效工资,在人事和xx部门核定的绩效工资总额范围内,由学校主管部门根据校长考核结果综合考虑确定。

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  三.退休人员的待遇绩效不作为计算退休费用的基础。义务教育学校实行绩效工资的同时,对义务教育学校退休人员分别给予退休人员生活补贴和退休人员生活补贴。离退休人员生活补贴标准根据xx纪委、xx组织部、监察部、xx司、人力资源和社会保障部、审计署《关于解决离休人员待遇有关问题的通知》(中发40号)精神确定。退休人员的补贴标准由市人事局和市xx局确定。四.相关政策(1《)中共xx办公厅国务院办公厅转发中央纪委中央组织部监察部财政部人事部审计署关于严肃纪律加强公务员工资管理的通知的通知》(听子10号)印发前,学校发放的改革补贴:暂予保留不计入绩效工资的海带费、粮差补贴、燃料补贴、工资区补贴、高原临时补贴等,另行规定。今后在全市事业单位补贴标准办法出台前,不得设立改革补贴项目,不得提高现有改革补贴项目标准或扩大分配范围。(2)义务教育学校实行绩效工资时,完全中学从事非义务教育教师的补贴问题,由学校统筹解决。(三)绩效工资实施后,学校不得在核定的绩效工资总额之外发放任何津贴或奖金,不得违反规定的程序和方法发放。对违反政策规定的,将坚决纠正,严肃处理。(四)特殊岗位的绩效工资县为主的原则,纳入各级xx预算。各级xx要优先保障义务教育学校实施绩效工资所需经费,确保义务教育学校实施绩效工资资金的落实到位。(二)规范学校财务管理,严格执行国务院关于免除义务教育阶段学生学杂费等费用的规定,严禁“一边免费、一边乱收费”。对学校的国有资产实行统一管理,各类xx非税收入一律按照xx规定上缴同级xx,严格实行收支两条线。严禁利用收费收入和公用经费自行发放津贴补贴。(三)学校绩效工资应专款专用,分账核算。绩效工资发放按xx国库管理制度有关规定执行。实行工资xx统一发放的地方,基础性绩效工资按规定程序直接划入个人工资银行账户,奖励性绩效工资经学校主管部门审核确定后,由同级xx部门划入个人工资银行账户。

  

篇五:义务教育个人业绩

  教师思想政治表现

  一学年来,本人热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导,热爱党的教育事业,自觉遵守《教师法》和《中小学教师职业道德规范》等法律法规,以教书育人为己任,解放思想,实事求是,自觉陶冶人生观、价值观、世界观,作风正派,廉洁从教,为人师表,有强烈的事业心和高度的责任感,积极参加各项教研活动和课改培训,不断提高思想认识和业务水平。

  我热爱学校,关心学生,服从学校工作安排,与同事团结协作,工作尽心尽责,态度端正,努力完成学校交给的各项工作任务。这一学年,我担任XX班的数学教学工作。在教育教学中,能认真学习领会课改精神,努力探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育教学质量和科研水平。同时,做好教学常规工作,认真备课,课后及时批改学生的作业,注重抓课堂效率,充分发挥学生的主动精神和合作意识,体现学生的主体地位,关注关爱后进生,从情感上走近他们的内心,培养他们的自信,引导他们的兴趣,使得他们的在学业成绩和行为习惯方面都有所进步。在做好教育教学工作的同时,全心全意为学校、为教职工做一些力所能及的事。

  此外,充分利用课余时间,关心国家时事,积极参加各种培训,取得一些成绩。面对激烈的竞争和教育的不断改革,我将继续努力,积极进取,刻苦钻研业务,努力提高自身业务水平,为山区的教育事业不断做出新的贡献。1.本学年度述职报告

  一学年的时光转瞬即逝。在过去的教育教学中,有过欢乐,有过彷徨,也有收获。为了更好地做好今后教育教学工作,特就这学年的工作小结如下:

  一、政治思想方面本人热爱和忠诚党的教育事业,自觉遵守教师职业道德,甘为园丁,做到教育安心和专心,全心全意为教育事业服务。热爱本职,踏实工作,不追逐名利。为了适应时代发展的需要,勤奋学习,及时更新知识,不断提高教学和科研水平与能力。以认真负责的态度上好每堂课。以满腔的爱心关心学生的成长,积极做好学生的思想政治工作,循循善诱,管教管导,既教书又育人,对学生一视同仁。做到深入学生,为学生排忧解难,为学生多办实事。能主动、认真地做好和配合学校各级领导安排的工作。二、教育教学方面:在本学年中,由于我的身体不好,受领导关怀,担任2011级3班的物理教学工作并兼任付班主任工作。在教学中,注重教学技艺的自我更新,将新的教学理念和好的教学模式运用到物理教学实践中,注重对学生能力和个性特长的培养,让学生“不迷信权威”,相信科学,勇于创新。在课堂教学中,认真地备好每一节课,找准重点、难点。上课时,认真讲课,力求抓住重点,突破难点。从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维。有意识地通过生活、

  实例、活动、游戏等形式引入新知识点,让学生感受物理知识在日常生活中处处存在。并通过学生的亲身感受、操作、实践、体验、讨论等方法,创设情景来激发学生的学习兴趣,实现了学生感知知识形成的过程。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境。课堂提问,面向全体学生,注意引发学生学物理的兴趣,课堂上讲练结合。针对我班学生比较好玩爱动,缺乏自控能力,在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业日问题,想方设法抓好学生的思想教育,并使这一工作惯彻到对学生的学习指导中去,尤其在后进生的转化上,比如,握握他的手,或帮助整理衣服。从赞美着手,还有在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足。积极参与听课、评课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。热爱学生,平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心,良好的师生关系促进了学生的学习。

  三.遵纪守法方面:本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。通过学习相关法律法规,在本学年度,为受害人代理还赢了两场官司,受到社会的好评。四、其它方面:虽然我是付班主任,但是全员育人的教育思想在我的心中已牢牢扎根。我常常教育学生要爱学校,爱班级、爱老师、爱同学。因此我时常不失时机地抓住一切可以利用的机会对学生进行常规教育,对学生的行为习惯、文明礼貌、思想品格等方面逐步渗透爱的教育。对于学习落后的学生,我没有放弃他们,时常鼓励和帮助他们解决学习的困难,使他们有信心继续学习。我用我的心去教诲我的学生,我用我的情去培育我的学生,用自己的行为给他们树立爱的榜样。本人在工作之余,还挤时间并积极参加各类现代教育技术培训,基本掌握了多媒体课件制作和电脑的维护,并主动帮助同事们制作课件。一个学年就这样过去了,虽然我取得了一定的成功,但还是还存在着一定的不足。中和镇中的老师都十分优秀,我虽属该校的老教师,和其他有经验的老教师相比,还是有差距的。在新的学年里,我将继续努力,争取取得更好的成绩。2.备课、编写教案、批改作业情况能及时备课,有超前三、四天的储备课。教案的编写科学规范,能根据学生和教材的实际设计课堂教学,内容充实实用,在预设教学活动时具有创新意识,新课程理念比较突出,个性化的教学设计得以显现。布置的作业内容精心挑选,作业量适中、难度适当、作业具有层次性,照顾了不同层次的学生。作业批改及时规范,评价有激励及批改有日期。经得起检查。3.承担课外活动和其他活动情况

  承担××科兴趣小组活动主题指导,活动开展有任务、有计划。活动安全正常。培养了学生学习兴趣,发展了学生的个性和特长。完成学校交付的其他任务,如参加招生和电脑维护以及学校运动会、文娱汇演及活动评委、裁判等工作。4.制订班级计划和总结班级工作情况

  制订的班级工作计划重点突出,制订出的工作措施具体落实。搞好了班级文化建设,形成有利于学生学习、生活的班级氛围。并能及时总结班级工作情况,为工作的改进提供了指导。5.主题班会和辅导团队活动的次数、内容

  让学生在经历、体验、成长中,给我们的主题班会课锦上添花,使学生的思想品德教育起到事半功倍的效果。组织好班会及其它班级活动,增强班级的凝聚力。6.班级面貌变化情况

  在我和各科教师的带动下,班级面貌发生了巨大的变化:班风正、学风浓,同

  学们团结互助,形成了一个朝气蓬勃的班集体。7.家长会、家访情况(时间、人数、内容)对学生跟踪调查情况

  通过举办家长学校、召开家长会、打电话、家访等形式,了解学生的家庭实践情形,把家长当作教育资源、合作伙伴,共同指导青少年的家庭生活实践和社会生活实践,把学校的教育工作延伸到家庭,把学生的德育实践拓展到社会,培养学生表里如一、言行一致、诚实守信的良好品德和健全人格。8.课内外对学生进行思想品德、职业道德教育情况

  了解和研究学生的学习和思想品德情况,结合教学在课内外对学生进行思想

  品德、学习态度和学习目的教育;进行职业道德、社会公德等人文综合素质。提

  高学生的方法能力、社会能力,最大限度地满足学生及社会需要。每期至少召开

  一次专业任课教师、班主任和学生代表参加的座谈会,并及时做好记录和反馈。

  10.辅导差生情况(方法、效果)

  方法:1.争取家长的主动配合;2.改善家庭教育环境;3.坚持正面疏导教育,

  春风化雨,4.因势利导,扬长避短;5.经常、持久地进行心理辅导。效果:通过辅导,学生的逆反心理已逐渐消除,和同学、老师的紧张关系也

  得到了缓解,做错了事情能主动承认担当,学习比以往认真,上课还主动举手回答问题,作业也能按时交了,学习上也很给力。11.业务部门考核意见(教导、政教)

  该同志长期从事物理教学,物理专业基本功扎实,能不断的更新教育教学理念和方法,能创新的处理和组织教材,教学基本功扎实,教学技艺高超,教学方法灵活恰当,课堂组织能力强,教学效果显著,该同志能按照中学一级教师的任职条件,热情帮助和指导青年教师提高教育教学水平,是我校物理教师教育教学工作中的中坚力量、12.学年度考核评语(按考核标准写评语)

  该同志拥护共产党的领导,坚持党的路线、方针、政策,积极参加政治学习,不断提高思想素质,安心本职工作,关心热爱学生,能依法文明科学地执行教师职业道德规范,严格要求自己,具有良好的师德,在工作中团结协作,顾全大局,教学基本功扎实,教学业务能力强,减负效果明显,教学效果突出,服从安排,带病坚持工作,所教班级学风浓,班风正。师生关系融洽,是一位合格的中学×级教师

  ****一年来,认真学习贯彻党的教育方针,严格遵守《中小学教师职业道德规范》要求,严格遵守学校的各项规章制度,完成上级和学校的分配的任务。不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。以新课程改革为契机,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,落实教学改革措施,大力推进素质教育,使所任教班级教育教学质量有了明显提高。现将本年度来工作总结如下:一、认真学习,提高思想认识,树立新的理念坚持每周的政治学习和业务学习,紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构建新理念有机的结合起来。通过学习新的《课程标准》,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构接受新一轮课程改革浪潮的“洗礼”。通过学习新的《课程标准》,使自己逐步领会到“一切为了人的发展”的教学理念。树立了学生主体观,贯彻了民主教学的思想,构建了一种民主和谐平等的新型师生关系,使尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,积极创造和提供满足不同学生学习成长条件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,收到了良好的效果。二、教学工作教学工作是学校各项工作的中心,也是检验一个教师工作成败的关键。一年来,在坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,我积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度,取得了明显效果,具体表现在:(一)发挥教师为主导的作用备课深入细致。平时认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握重点难点。在制定教学目的时,非常注意学生的实际情况,认真备课,并不断归纳总结经验教训。注重课堂教学效果。针对学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难点。坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。

  在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的放矢。

  (二)调动学生的积极性。在教学中尊重学生的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,使他们形成自己不同的风格,不强求一律。有意识地以学生为主体,教师为主导,灵活运用各种教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的发挥。让学生在视、听、触觉中培养了创造性思维方式,变“要我学”为“我要学”,极大地活跃了课堂气氛,相应提高了课堂教学效率。(三)做好后进生转化工作每位学生都会同时存在优点和缺点,对优生的优点是显而易见的,对后进生则易于发现其缺点,尤其是在学习上后进的学生,往往得不到老师的肯定,而后进生转化成功与否,直接影响着全班学风和教学效果。我在担任九年级055班班主任着重做了一下几件事:用发展的观点看学生。应当纵向地看到:后进生的今天比他的昨天好,即使不然,也应相信他的明天会比今天好。因势利导,化消极因素为积极因素。帮助后进生找到优、缺点,以发扬优点,克服缺点。以平常的心态对待——后进生也是孩子,厌恶、责骂只能适得其反,他们应该享有同其它学生同样的平等和民主,也应该在稍有一点进步时得到老师的肯定。真正做到晓之以理,动之以情。首先做到“真诚”二字,即教师不应有丝毫虚伪与欺哄,一旦学生发现“有假”,那么教师所做的一切都会被看作是在“演戏”。其次做到“接受”,即能感受后进生在学习过程中的各种心理表现和看法,如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠,错误的想法和指责等,信任他们,鼓励他们自由讨论。最后做到“理解”二字,即通过学生的眼睛看事物。关心学生身体健康,注意保护视力,指导开展丰富多彩的班级活动,积极参加学校组织的各项活动,搞好班级的经常性管理工作,对学生进行常规训练,培养学生养成良好的学习、生活习惯。经常与家长保持联系,互通情况,取得家长的支持和配合,指导家长正确教育子女等。通过以上工作,055班学生纪律、学习、生活习惯、日常行为规范等都有了较大转变,使他们顺利完成了义务教育。总之,一年来,干了一些工作,也取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,工作中也存在着一些不足,如:学生学习两极分化严重,行为习惯还不够规范等,在今后的工作中,我一定要发扬优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩。

  

篇六:义务教育个人业绩

  小学教师工作业绩总结小学教师工作业绩总结小学教师工作业绩总结一年来能坚持以三个代表重要思想为指导爱岗敬业认真学习贯彻的十六大精神严格遵守中小学教师职业道德规范要求落实教育局学区和学校工作部署以重实际抓实事求实效为教学工作的基本原则以培养学生创新精神和实践能力为重点以新课程改革为契机深化课堂教学改革认真落实课程计划落实教学常规落实教学改革措施大力推进素质教育使所仸班级教学质量有了大面积提高现就将一年以来工作情况总结如下

  小学教师主要工作业绩简述_小学教师业务工作业绩总结

  小学教师近五年工作业绩自述本人姓名王朝军,男,苗族,现年42岁,1993年7月毕业于镇宁民族师范,同年8月参加工作,于2005年取得大专学历。在农村,我所到之处,都留下了拼搏、奉献的足迹。二十多年来,我深深热爱教育事业,以高度的事业心和责任感,全身心地投入到教育教学中,并在教育中取得了锻炼,在教学中得到了提高。忠诚于党的教育事业,热爱山区教育事业,热爱学生,工作中尽心尽力。由于教学业绩突出,在2005—2006学度中被中共开阳县委、开阳县人民政府评为优秀教师。

  在平时的教育教学工作中,我始终按照所学学科的特点,学习课标,深钻教材,坚持提前备好课,课前重新温习教案,做到万无一失。备课时能围绕本课时的教学目标,制定合理的教学难、重点。根据学生的实际,抓重点,备教材的同时,备学生;

  备教法的同时,备学生的学法。把复杂的内容进行变换,让学生容易接受。在课堂上,善于创设学习情境,努力激发学生的学习兴趣,关注学困生的思维活动及学习情况,及时解决他们学习中的困难。有序的开展教学活动,努力使各层次学生都有不同程度的发展。作业布置做到合理,有代表性和启发性,注重学生创新能力的培养,能及时地批改作业。努力抓好培优补困工作,加强学生成绩管理,使用好成绩册,对学生的作业情况,提问效果,课前活动及表现作出公正、准确的评价,登记。并调动学生的学习积极性,鼓励学生不断进步。

  近5年来的工作业绩:2009—2010年度中,主要担任四年级数学教学工作,工作中认真履行岗位职责,积极配合领导协调好各项工作,努力完成各项工作任务,积极参加各种新知识培训学习,不断提高自身业务能力和水平,认真开展新课程改革探讨活动。本年度周课时数25节,年总课时量1000节,所任的四年级数学考试成绩如下:及格率63.6%,优良率18.2%,均分67.0。2010—2011年度中,主要担任五年级数学教学工作。在教学方法上,对不同的学生提出不同的要求,区别对待,因材施教,循序渐进,促进学生个性的发展。本年度周课时数25节,年总课时量1000节,所任的五年级数学考试成绩如下:及格率90%,优良率70%,均分80.4。2011—2012年度中,主要担任三年级数学教学工作。在本年度的教育教学工作中,我努力完成各项工作任务,积极参加各种培训学习,不断提高自身的业务能力和水平。教学中不断更新教学观念,改进教学方法,参加各种形势课题研修活动,不断把教育教学工作向前推进。通过一年的努力,完成了各项工作任务,取得了良好的教学效果。本年度周课时数17节,年总课时量680节,所任的三年级数学考试成绩如下:及格率79.2%,优良率16.7%,均分68.3。2012—2013年度中,主要担任四年级数学教学工作。工作中,积极参加各种培训学习,严格要求自己,加强政治、业务等方面的学习,努力使自己在思想上等方面不断跟上新形势下教育教学的发展需要。一年来,在业务上不断探索教育教学方法,总结经验,努力钻研业务,不断更新教育教学观念,探索教学规律,使教学方法有了明显的改进。本年度周课时数18节,年总课时量720节,所任的四年级数学考试成绩如下:及格率92.31%,优良率65.38%,均分81.44。2013—2014年度中,主要担任五年级数学教学工作、学校继续教育工作。认真贯彻执行党的教育方针,工作中尽职尽责、努力完成各项数学教学工作及教学

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  研修活动,积极主持或参加各种新知识和新方法培训学习,不断提高自身业务能力和水平。经过不断努力和探索,教育教学工作迈进了一个新台阶。本年度周课时数18节,年总课时量720节,所任的五年级数学考试成绩如下:及格率100%,优良率73.91%,均分83.39.通过自己的努力,虽然我在教育教学工作中取得了一点成绩,但这只能代表过去。展望未来,任重道远。这些成绩的取得,只是我继续努力奋斗的起点,我将一如既往地开拓进取,再接再厉,用真情热汗和心血去发挥自己的职责。篇三:小学教师个人政治思想和业务工作总结小学教师个人政治思想和业务工作总结一、基本情况xxxx,男,xxx年4月23日出生,现年xxx岁,大学专科学历。xxxx.8参加工作,xxxx.9至xxxx.8任教于xxxx镇xxxx村小五年级包办教学,并担任村主任教师;

  xxxx.9年9月至xxxx年7月,任教于xxxx镇回龙桥村小学,并担任村主任教师;

  xxxx年9月至xxxx.8担任学校教导处副主任,并兼任xxxx小学xxxx级1班数学、音乐等教学工作;

  xxxx.9至今担任学校教导处主任,并兼任一个班的数学、音乐等教学工作。xxxx年12月被聘为小学一级教师。

  二、政治思想三、工作表现为师之日起,我就立志成为一名优秀的人民教师。我深知:立志易,成事难,自身的素质和能力是关键在教育工作中,我反复研读《教育学》、《心理学》和《新课标》理论,阅读大量教学经验论文,并订阅了各种教育辅助资料,深钻教材,认真研读教学大纲,根据小学生生理和心理成长的年龄特点、思维发展规律,结合教育教学经验实践,为客观处理教育教学实际问题提供了理论依据,将已有的教育理论水平和知识能力转化为实际的教育教学能力。在专业技术能力方面,我清楚的知道,已有的专业知识只是一个起点。因此,我认真学习《新教材教法》、《创新素质教学》等新的教学理念,不断提高和拓展自己的教学能力。我也经常听取同行们的意见,吸取其精华,不断总结自己教学中的得与失,扬长避短,形成自己独具特色的教学方法。教学工作中,我始终踏踏实实,兢兢业业,坚持教学“六认真”,认真备好每一节课。备教材,备学生,备教法。教学中注意分散难点,突出重点,坚持以“学生为主体,教师为主导”的指导思想,培养学生的综合能力。课堂中综合贯彻教学原则,努力实现教学目标,每一单元,每一堂课,都要有一个明确、具体、科学的教学目标,并能为有效的实现目标而坚持科学性、思想性、直观性、启发性、巩固性、理论联系实际、因材施教等原则注意从教学的整体化去考虑,并且正确灵活地运用教学方法,不死搬教条,摒弃传统的陈腐的教学方法,对不同的课型、内容,采用不同的教学方法,合理有效地控制教学进程,不浪费教学时间,随时注意调动学生的积极性和求知欲。注意师生双编活动的开展,发挥师生的两个积极性,即既发挥教师的主导作用,又发挥学生的主体作用。注意面向全体,因材施教,调动学生的积极性,使每个学生都能积极地动脑、动口、动手,勇于发表自己的见解,使课堂气氛活跃,形成活跃民主的教学局面。教学效果良好,深受师生、家长和社会的好评。为了拓展学生的知识面,培养学生的综合能力,我还在课后精选一些具有创新意识的习题,师生共同探讨。并及时检查和批改作业,了解学生对所学知识的理解、巩固程度,和实际运用知识的能力。发现问题及时纠正,有时我还组织学生相互批改,师生共同批改的方法,以便培养学生发现问题、解决问题的能力。在学困生的问题上,我大下工夫,我对学困生倾注了更多的关爱和耐心。悉心辅

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  导,谆谆善诱,尽力给他们创造展示的机会,鼓励他们要有信心和勇气。采取“一帮一”、“众帮一”等措施,给学困生创造一个温暖的集体氛围。并对他们经常进行不定时家访,把学生在校的表现,特别是进步告诉家长,同时也向家长了解学生在家的表现,目的是取得家长的配合和支持。定期召开家长会,向家长汇报学生的全面情况,共同研究教学方法,密切家校配合,同步教育学生,取得了显着效果在教学教研工作方面,我积极投身到教研教改中,勇挑重担,多次在本校上公开课、研讨课、示范课。在片区组织的竞教活动中,我也踊跃参加,并获得好评。另外,我还利用课余时间撰写教学教改经验文章和论文,多次在各级各类文章评比中获奖、交流。真正做到身先士卒,引领示范。

  四、工勤情况教师是园丁,学生是花朵,只有精心培育,才能万紫千红。在工作时间里,我严格遵守劳动纪律,从不迟到早退,从不无故旷工缺席,私事尽可能安排在假期办理,从不占用工作时间。即使生病,只要不倒下,都要坚持工作。多少个春秋,多少个寒署,我始终坚守在学校,真正做到以校为家。

  五、教学、管理业绩回顾这11年的教学生涯,我自问问心无愧。我可以自豪地说:我是一名合格的教育工作者!现将我这些年来取得的点滴成绩罗列如下:总之本人在教育教学以及管理工作中取得的点滴成绩,离不开党和国家制定的方针政策的指导,离不开学校领导的有效管理,也离不开老师们的支持和帮助。今后,我将在教育教学乃至管理工作中一如既往,锐意进取,不被任何名利所动摇,甘为党和人民的教育事业挥洒热血,无私奉献.2012年度思想工作总结根据学校和教育局年度考核要求,我从“德、能、勤、绩”四个方面作如下总结:

  在过去的一年里,我严格要求自己,加强自己的理论学习和师德修养,并且务实地进行师德实践:积极参加学校组织的各种学习活动;

  作为一名党员,我积极参加党员会议,并且注意紧跟时代脉搏,关心国家发展和社会的进步,关心时事,学习党的各种理论知识,特别是学习党的十七大精神;

  关心教育教学改革,学习新的教育教学理念,并把这些理念努力地贯彻到自己的教育教学实践中,比如xx年年年初参加上海市中小学班主任老师培训班学习,考核合格并获得结业证;

  在教育教学实践中,我努力提高自己的师德修养,做一个合格的人民教师。考勤是学校常规制度之一,对于维护学校的正常秩序十分重要。在过去的一年里,我严格遵守考勤制度:一年以来,从未出现无故旷工、病假、事假等情况;学校组织的各种政治或学习活动,各种会议,也从未出现缺席、请假情况。春播、夏耕、秋收、冬藏,一年的辛劳,为的就是秋日的收获。回顾过去的一年,在教育教学工作中,我也取得了一点成绩:05综高2班,成了一个基本稳定的班集体,学生在学习和校园活动中也取得不少的成绩,比如第七届田径运动会三四年级组女子团体总分第三名、第七届田径运动会年级组团体总分第六名;基本完成了相应的语文教学任务;青年教师“青蓝感恩”征文比赛一等奖;“青蓝感恩”演讲比赛三等奖;青年教师“和谐师生和家校关系”征文评比一等奖;青年教师学科育德课堂教学评比鼓励奖;青年班主任老师专业技能评比鼓励奖;教学法改革交流评优鼓励奖等等。当然,在这四个方面我存在的不足也是相当多的,我将在今后的工作中弥补

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  不足、改正错误、发扬优点,从而让自己的工作更有成效,为我们的教育事业尽一份力、贡献一份力量。

  中学英语教师政治思想业务工作总结本人xxx,曾用名:xxx,生于xxx年4月25日,男,汉族,现年xxx岁,大学本科。xxxx年7月毕业于xxx师范专科学校外语系;

  本科在xxxx年7月毕业于xxx师范大学成人教育学院英语教育专业。在19年的教学生涯中,长期担任高中毕业班和复习班英语教学工作。教学效果显着,先后受地、市(县)的表彰多次。xxxx年1月任中学英语一级教师。

  我严格要求自己,加强理论学习,提高思想觉悟,树立了扎根山区,奉献教育的思想,坚定了为党的教育事业奋斗终生的信念,同时,在对学生思想工作中也逐步摸索出了一套行之有效的方法,教育工作取得了可喜成绩,在教育教学管理方面,我大胆改进,勇于探索,多设想、勤思考,为学校的生存和发展,提出了一些很好的建议,且有些建议现已实施,收到了很好的效果。受到了上级领导表扬,也令全校教职员工满意。现将任职以来的思想和业务工作总结如下:

  一.加强学习,提高思想觉悟和职业道德我坚决拥护和贯彻执行党的基本路线,坚持四项基本原则;

  积极参加学校组织的政治学习,深入学习了邓小平理论,学习了江总书记关于“三个代表”的讲话,学习了党的十五大精神,认真学习科学发展观理论,并把科学发展观和自己的实际工作结合起来,提高了自己的理论水平。认真学习和贯彻党的教育方针,学习了《xxx省教师职业道德规范》,《职业教育法》,《教育发展纲要》,《教师法》和《义务教育法》等教育教学法规,增强了教育教学的规范性和自觉性。通过领导的关心和自身学习,增强了献身教育事业的决心及教师的责任感和使命感,自觉地按时按质按量完成学校交给我的任务,以大局为重,任劳任怨,从不计较个人得失。在实际工作中勤勤恳恳、兢兢业业、踏踏实实地搞好教育教学工作,吃苦在前,享受在后。关心学校、关心集体、热心公务、坚持个人利益服从党和人民的利益,克已奉公,多做贡献,坚持实事求是,勇于同各种不良行为作斗争。自觉遵守学校的各种规章制度,言行一致,团结同志。不阳奉阴违,不拉帮结派。能正确处理个人和学校的关系;

  遵守国家的法律法规;维护社会公德。在教育教学过程中,以师德规范为准则,以身作则;既重言传,更重身教。作风正派,诲人不倦,教书育人,无私奉献,关心爱护全体学生,不岐视差生。有乐业敬业爱岗精神,堪为师表,扎实搞好班务工作,建立了良好的班风、学风,班级同学集体观念和荣誉感强。奋发向上、团结拼搏。教研组内能正确处理同事间的关系,既虚心向老教师学习,又给新教师耐心帮助和指点,使他们迅速成长起来,共同提高,共同进步,建立了“传”“帮”“带”的和睦的同事关系。同时,也经常为学校、教职工所想、所急,不断解决了学校反映的热点问题,调动了教师工作的积极性和主动性,有力地提高了教学质量。全面贯彻党的教育方针,认真推行素质教育,提高课堂教学效益,真正做到了让学生成才,让家长放心,让社会满意。我坚持出满勤,无论是上课、辅导、监考、教研活动,还是学校组织的各种集会,班主任会议等均无迟到、早退、缺席现象。二.潜心教学工作,教学成绩显着积极进取,严谨自学,深研教改,提高效益,成绩显着。我一直担任高中英语教学工作,多年任高中毕业班和复习班英语。在教学工作中,我一直认真贯彻党的教育方针,用一级教师的标准严格要求自己。工作上勇挑重担,为校分忧,服从组织安排,毫无怨言;

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  教学中认真研究大纲、考纲,深研教材,摸索教改,精心讲每一节课,向四十五分钟要质量,提效益;

  积极探索优秀的教学方法,寻求取得最佳效果的途径;教学之余,不忘教研,根据学科特点,针对学生实际,培养学生创新意识和创新能力,给了学生更多的独立思考和自我发展的机会,促进了学生的全面发展。由于师生关系融洽,配合默契,因此,教学水平得到了较大的提高,教学上也取得了显着的成绩。1.传授学科知识,创造语言环境素质教育要求着重培养学生的能力,但能力和知识是相互影响,相互促进的,掌握必要的知识是能力正常发挥的基础。为此,我总是认真吃透教材,把握好知识的系统性,连贯性和教学的重难点,科学地传授学科知识。同时,根据课堂学生反馈的信息及时调整课堂教学内容和进程。作业全批改,并作好批改的详细记录,辅导时,尽可能做到普遍要求与个别讲解相结合,为了解决学生对知识的理解不透彻,不深刻,一知半解。在教学中我要求学生必须建立两个知识体系:一是教材基础知识体系,我是根据学科特点,学生实际接受能力,从多层次、多角度、多渠道了解学生的学习情况。备课时,我不仅备大纲、备考纲、备教材、备教法、备学法,而且结合学生身边发生的事情采取自编一些听、说内容,给学生创造了一个真实学习英语的语言环境。让他们真正体会到了学习英语的乐趣。二是,重点内容的理论知识体系,让学生尽量脱离书本,逐步过渡到用英小学教师政治思想和业务总结2011年即将过去,一年来,我始终以真诚的态度来对待工作和学习,对待对一个学员。现将一年来的工作总结如下:一、思想品德方面:在一年的教育教学工作中我能认真学习国家的有关教育方针,认真学习党的先进理论知识,热爱教育事业,始终不忘人民教师职责,爱学校、爱学生。作为一名教师,我从自身严格规定自己,通过政治思想、学识水平、教育教学能力等地方的不断提高来塑造自己的做法。使自己在教育行业中不断成长,为社会培养出优秀的精英,打下坚实的基础。二、教育教学方面一年来我担任二年级语文学科、数学学科的教学工作,在工作中严格规定自己,刻苦钻研业务,不断提高业务水平,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学办法。1、尊重学生是以学生为主。在教学中,深刻体会到要以学生为个人工作重心,以学生的成长为主。要做到尊重学生,尊重学生的思考权,尊重学生的发言权,尊重学生的思维成就。做到这些,才能真正的去了解学生,制定正确的教学目标。2、分层合作,是实现合作、自主、探究的学习模式的必由之路。学生的层次不一样,思考的效率不一样,往往会造成一些学生怕思考,懒于探索,依赖别人的思想。教学中如果让好中差混成一个小组,这样好的学生永远成为领头人,成为代言人,而差生永远就在小组中得不到重视。要解决这个问题必须实施分层分小组合作的办法,在课堂上,根据不一样的情况给不一样小组以不一样层次的任务,学生在层次相同,能力相同的情况下有了思考问题的时间,这样就达到了分层次合作的目的,也使得不一样层次的学生有不一样的挑战性任务。3、明确学习目标。教学最忌千篇一律,容易使学生厌烦。如果千篇一律地教学,这样既费时又费力,学生学习完一堂课也不知自己进步了多少。二年级的学生,在教学上不可

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  能做到放手让他们完全的自主学习,必须要依靠老师的引导,我会尽可能的交给他们一些学习、分析的办法。然后,让学生依据办法自我解决。最主要的是根据教材学生明白这节课要达到什么样的水平,解决哪些疑难问题,穴道哪些解决问题的办法。这样课堂才能实效高效。

  4、规范作业。学生学习新课和知识的系统化、条理化,要靠一定的作业来巩固提高。通过规范化的作业使学生的思路明晰,条理清楚。养成良好的学习习惯。这是新课程标准里的一个鲜明观点,而规范化的作业可以使学生的习惯得以形成。养成学生良好的学习习惯。5、多开展语教学实践活动。利用课堂课余及班队活动,开展一系列的实践活动是我在教学事件中的一个重要地方。在主题班会上,开展说“新学期的打算”、“时时刻刻注意安全”、“我爱学校”,锻炼学生的胆量和表达能力都有显着提高,不管是谁站起来都能说上一会儿。三.遵循纪律方面本人严格遵循学校的各项规章制度,不迟到、不早退。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,处处以一名人民教师的规定来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。四、工作业绩方面随着新课程改革对教师业务能力规定的提高,本人在教学之余,还挤时间自学教育教学篇四:小学教师个人业务工作总结小学教师个人业务工作总结威宁县龙场镇开嘎小学小学数学:张刚自从踏入教师这一行,当一位好教师就是我的奋斗目标。几年来,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作。在教学过程中,我不断地总结、学习,从而对教师这一职业有一个清醒的认识:教师,任重而道远;想成为学生的良师益友,难上加难;作为老师,只有激情是不行的。你给学生一滴水,自己就必须有一桶水。认识到自己肩上的责任后并没有打消我的积极性,而是激励我更加努力认真地去做一名合格的教师。作为一名年轻教师,最重要的就是尽快提高自己的教育教学水平,以便更好的胜任自己的岗位。所以,平时,我就严格要求自己,各方面都要认认真真去做好,因为只有坚实的走好眼前的每一步,才会有最后的成功。现对这几年来的工作进行总结。一、思想品德方面:在几年的教育教学工作中我始终坚持认真学习国家的有关教育方针,认真学习党的先进理论知识以及党的十七大会议精神,自觉践行“三个代表”精神,热爱教育事业,始终不忘人民教师职责,爱学校、爱学生。作为一名教师,我从自身严格要求自己,通过政治思想、学识水平、教育教学能力等方面的不断提高来塑造自己的行为。作为一名教师自身的师表形象要时刻注意,我在注意自身师表形象的同时非常重视对学生的全面培养。因为我深信良好的品行是每个人身上最美的东西,针对社会这一大气候和学生这一小气候我把学生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中,我积极、主动、勤恳、责任性较强,乐于接受学校布置的各项工作;努力地提高自己的各方面的能力,以便使自己更快地适应当今社会教育发展的形势。通过学习,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质。使自己在教育行业中不断成长,为社会培养出优秀的人才,打下坚实的基础。

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  二、教育教学方面:几年来我一直担任高年级的数学学科,在工作中严格要求自己,刻苦钻研业务,不断提高业务水平,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法。

  1、尊重学生是以学生为主的关键。在教学中,深刻体会到要以学生为主,以学生的发展为主。首先,必须尊重学生。尊重学生的思考权,尊重学生的发言权,尊重学生探究精神,尊重学生的思维成果。做到这些,才能够放手让学生去思考,让学生探究。2、分层合作,是实现合作、自主、探究的学习模式必由之路。学生的层次不同,思考的效率不同,往往会造成一些学生怕于思考,懒于探索个人工作总结,依赖别人的思想。教学中如果让好中差混成一个小组,这样好的学生永远成为领头人,成为代言人,而差生永远就在小组中得不到重视。要解决这个问题必须实行分层分小组合作的方法,在课堂上,根据不同的情况给不同小组以不同层次的任务,学生在层次相同,能力相同的情况下有了思考问题的时间,这样就达到了分层次合作的目的,也使得不同层次的学生有不同的挑战性任务。3、明确学习目标。数学教学最忌千篇一律,容易使学生厌烦。如果千篇一律地例题教学,归纳总结,这样既费时又费力,学生学习完一个例题也不知自己这堂课进步了多少。五年级的学生,例题教学完全可以放手让他们自己完成。他们有这个能力而且有各自独特的方法。最主要的是根据教材学生明白这节课要达到什么样的水平,解决哪些疑难问题,穴道哪些解决问题的方法。这样课堂才能实效高效。4、规范作业。学生学习新课和知识的系统化、条理化,要靠一定的作业来巩固提高。通过规范化的作业使学生的思路明晰,条理清楚。养成良好的学习习惯。这是新课程标准里的一个鲜明观点,而规范化的作业可以使学生的习惯得以形成。养成学生良好的学习习惯。5、多开展数学实践活动。利用课堂课余及班队活动,进行一系列的实践活动是本学期数学教学的一个重要方面。在主题班会上,进行说“新学期的打算”、“时时刻刻注意安全”、“我爱学校”,如何利用制作等一系列活动,锻炼学生的胆量和表达能力都有显着提高,不管是谁站起来都能说上一会儿。6、制定帮教方案。对个别的差生,能悉心辅导,经常面批作业,找出知识的薄弱环节,及时进行补漏。例如,自己经常利用课余时间,落班辅导学生,有针对性地制定帮教计划,有目的有计划地做好后进生的转化工作。在课堂上,采用多提问,多检查,及时疏导,及时反馈的形式,努力提高后进生的文化基础知识。同时,在班级中开展互帮互学小组,进行一帮一的学习活动,使学生端正思想,互相学习,互想促进,形成你追我赶的良好学习氛围。平时,自己还注意“两手抓”:一方面培养好尖子生,一方面通过尖子生辅导后进生,以先进帮助后进,以好带差,促进双赢效果。四、课题研究工作。在课题研究工作中我所做的工作有:1、提高课前准备工作有效性。(1)提高备课的有效性。我在备课时独立钻研,自主备课,自主备课时不但备教材、备学生、备资料、备重点难点训练点,备思路,备教学策略,切实提

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  高备课的质量。(2)提高学生预习的有效性。一是教给学生一些预习的方法,并通过课堂

  训练提高预习质量的达成度;二是有针对性地提出某些预习题,以教促学;三是进一步重视预习的课堂检查,教学即可以从预习入手,以学定教。2、对课堂操作的有效性的研究。(1)教学目标:首先,我有预设的课堂教学目标,目标根据教材、课时、

  班级学情正确定位,三维一体的目标落实到课堂有所侧重;其次,我根据课堂的动态发展恰当地调整预设目标和生成新的目标,预设目

  标和生成目标也有所侧重;再次,我主动对目标的达成度自我评估。(2)师生角色:学生是课堂学习的主体,教师是学生学习的促进者,同时

  教师也是自我专业成长的主体。没有教师的专业成长,就难有学生的自主发展,课堂中双主体在不同层面上不断协调和共同发展。课堂中我正确地定位自己的角色,并努力促进学生形成正确的角色感。

  (3)教学结构:课堂中凸现课堂中师生的交往互动,凸现课程资源的创生开发及教学目标的动态生成,它包括教师教的方式与学生学的方式。我在教学时根据不同文章的特点来选择教学方式。比较理性的文章,较适于对文章作粗线条的处理的课文我多采用问题导引法,对比较感性的文章,对文章的精彩细部时我则采用以研促读,重视学生的自读自悟。(4)教学资源:教学资源包括文本资源(教材资源与扩展阅读资源)、媒体资源以及人的资源(主要指师生的资源)。教学过程是师生共同开发课程资源的过程。课堂中教师应重视师生共有资源的开发,更重视开发我自身的资源。(5)学习评价:a、学习评价应是完整的评价,包括激励和批评。b、学习评价应是针对性的评价,既要避免空洞,又要避免机械频繁地评价。c、学习评价应是发展的评价,发挥评价的激励和指导作用,不伤害学生的自尊。3、对课后反思有效性的研究。一方面个人勤思考、勤动笔,养成教学反思习惯。另一方面加强反思的交流与研讨,从反思中得到启迪和升华,取得进步。三、遵守纪律方面:本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。四、工作业绩方面:经过几年的努力工作,我看到了:在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实和沉甸甸的情感。我希望自己终身热爱教育事业,将自己最珍贵的爱奉献给学生们,希望今日含苞欲放的花蕾,明日能盛开绚丽的花朵。这几年来,我在教育教学工作中取得的成绩优异:2009年至2010年在全镇统考统评中获全镇第三名;2010年至2011年在全镇统考统评中获全镇第三名;2011年至2012年在全镇统考统评中获全镇第二名;所管理班级在全校的每次活动均获第优异的成绩。总之,这几年,干了一些工作,也取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,

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  工作中也存在着一些不足,如:学生学习两极分化严重,行为习惯还不够规范等,在今后的工作中,我一定要发扬优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩。

  2012年9月27日篇五:小学教师工作业绩总结小学教师工作业绩总结小学教师工作业绩总结一年来,能坚持以“三个代表”重要思想为指导,爱岗敬业,认真学习贯彻的十六大精神,严格遵守《中小学教师职业道德规范》要求,落实教育局、学区和学校工作部署,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以新课程改革为契机,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,落实教学改革措施,大力推进素质教育,使所任班级教学质量有了大面积提高,现就将一年以来工作情况总结如下:

  一、加强学习,提高思想认识,树立新的理念1、坚持每周的政治学习和业务学习,紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构建新理念有机的结合起来。通过学习新的《课程标准》,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构接受新一轮课程改革浪潮的“洗礼”。

  2、通过学习新的《课程标准》,使自己逐步领会到“一切为了人的发展”的教学理念。树立了学生主体观,贯彻教学工作是学校各项工作的中心,也是检验一个教师工作成败的关键。一年来,在坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,我积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度,取得了明显效果,具体表现在:

  (一)发挥教师为主导的作用;1、备课深入细致。平时认真研究教材,多方参阅各种资料,力求深入理解教材,准确把握难重点。在制定教学目的时,非常注意学生的实际情况。教案编写认真,并不断归纳总结经验教训。

  2、注重课堂教学效果。针对低年级学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难点。

  3、坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。听公开课多次,自己执教三节公开课,尤其本学期,自己执教的公开课得到了学校领导和教师们的肯定,同时也给我提出了不少宝贵的建议,使我明确了今后讲课的方向和以后语文课该怎么教和怎么讲。本年度外出听课2节,在校内听课32节。

  4、在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的放矢。

  (二)调动学生的积极性。在教学中尊重孩子的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,使他们形成自己不同的风格,不强求一律。有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种游戏、比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的发挥。让学生在视、听、触觉中培养了创造性思维方式,变“要我学”为“我要学”,极大地活跃了课堂气氛,相应提高了课堂教学效率。(三)做好后进生转化工作作为教师,应该明白任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对后进生则易于发现其缺点,尤其是在学习上后进的学生,往往得不到老师的肯定,而后进生转化成功与否,直接影响着全班学生的整体成绩。所以,一年来,我一直注重从以下几方面抓好后进生

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  转化工作:1、用发展的观点看学生。应当纵向地看到:后进生的今天比他的昨天好,即使不然,也应相信他的明

  天会比今天好。2、因势利导,化消极因素为积极因素。首先帮助后进生找到优、缺点,以发扬优点,克服缺点。其次以平常的心态

  对待:后进生也是孩子,厌恶、责骂只能适得其反,他们应该享有同其它学生同样的平等和,也应该在稍有一点进步时得到老师的肯定。

  3、真正做到晓之以理,动之以情。首先做到“真诚”二字,即教师不应有丝毫虚伪与欺哄,一旦学生发现“有假”,那么教师所做的一切都会被看作是在“演戏”。其次做到“接受”,即能感受后进生在学习过程中的各种心理表现和看法,如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠,错误的想法和指责等,信任他们,鼓励他们自由讨论。最后做到“理解”二字,即通过学生的眼睛看事物四、班主任工作作为班主任,我深深懂得教师的一言一行都影响着学生,对学生起着言传身教的作用。所以在工作中我一直遵循“严要求,高标准”的指导方针。

  1、思想教育常抓不懈:利用班会,晨会进行思想品德教育,卫生、纪律、安全等经常讲,着重培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯和文明行为习惯等。

  2、发挥“小干部”的大作用:大胆放手使用班干部,通过制定班级管理制度,对学生各方面做出了严格要求,班内形成了团结向上的优良班风。

  3、经常与任课教师取得联系,了解学生的学习情况,协同对学生进行学习目的教育,激发学习兴趣,培养刻苦学习的意志,教会学习方法,学好各门功课,并掌握学生的课业负担量。

  4、关心学生身体健康,注意保护视力,指导开展丰富多彩的班级活动,积极参加学校组织的各项活动,搞好班级的经常性管理工作,对学生进行常规训练,培养学生养成良好的学习、生活习惯。

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篇七:义务教育个人业绩

  教师个人业绩工作总结范文(精选3篇)

  教师个人业绩工作总结1一、师德表现方面热爱并忠诚于人民的教学事业,教学态度认真,教风扎实,严格遵守学校的

  规章制度,认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加校本培训,并做了大量的政治笔记与理论笔记。

  二、教育教学方面1.认真写好教学计划,提前备好课,写好教案,备课时认真钻研教材,虚心向老教师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。掌握知识的逻辑,考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生。注意信息反馈,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学习的兴趣,课堂上讲练结合,积极参与听课、评课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。2.教学中,注重差生的辅导,课堂上更关注差生的表现,经常利用课余时间面对面辅导,同时,经常跟差生谈心,让他们对自己更加有信心。3.教学中虚心向老教师请教,积极开拓教学思路,把先进的教学理论、科学的教学方法及先进的现代化教学手段灵活运用于课堂教学中,加强师生间的沟通,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新等能力。课后及时反思、总结,书写教学后记。4.积极参加各种教研活动,取长补短,提高自己的教育教学能力,任职期间经常参加校级、县级和市级的教研活动,并且取得了一定的成绩,我坚信,我付

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  出才有回报,经历了才能成长!在一次又一次的教研活动中让我很快的成长为一名县级骨干教师。

  5.作为一名骨干教师,认真帮带青年教师,新教师崔老师在学校教学活动崭露头角。在平时的工作中,我注重引导青年教师研读新课标和教材,并指导青年教师写好教案,在教学方法、学生学习方法、板书设计、如何备课、教材的处理技巧、课堂提问的艺术等方面进行指导,并且细致地解答他们提出的问题,使她快速成长。

  三、信息化建设工作方面除了学科教学工作以外,在任职期间本人还担任过办公科室负责人,学校功能室微机室负责人等工作。无论在任何岗位上本人都能做到一丝不苟井井有条,在各项工作的上传下达组织协调中得到同事的认可与好评。微机室管理方面,环境整洁优美设备运、运维良好,为师生提供了大量技术支持。微机室软件材料齐全,在各级各类督导检查中一直优秀从无整改反馈意见。工作中还勇挑重担,承担学校信息化建设工作。是学校网站负责人,三通两平台建设中多个网站工作管理员,柳河教育信息网信息上报员,还担任“体质健康”“扶贫补助”等多个教育管理操作系统管理员。在此类各项工作中,我做到了数据统计真实,上报更新及时。同时整理相应检查项目材料,在各级各类领导检查中得到上级部门的认可与好评,为学校获得信息化先进单位的殊荣贡献全部力量。四、业绩方面回顾多年的教学工作,也取得了一些成绩,连续多年在教学工作中成绩显著,参加上级单位组织的竞赛活动中屡屡获奖,获得“优秀教师”、“先进个人”等荣誉称号;虽然我在以前的工作中取得了比较优异的成绩,但这还不够,在以后

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  的教育教学教研工作中,我还要不断地总结经验与教训,还要更加努力地搞好本职工作,力争在以后的工作中,做出更多更好的成绩,为党的教育事业做出更大的贡献。教师个人业绩工作总结2光阴荏苒,白驹过隙,转瞬间,从教已九年了。“做一名好老师”是许多老师一生所追求的目标,也是我的`目标。自踏入教育这个岗位以来,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,以“师德”规范自己的教育教学工作,以“当一名好老师”作为自己工作的座右铭,在我教学领域履行小学一级教师职责中,我也是努力做到勤奋耕耘、不断进取的几年,现将个人工作总结报告如下:

  一、加强师德修养,提高道德素质过去的几年中,我一直担任小学语文教学。在实践过程中,我认真加强师德修养,提高道德素质。认真学习《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规;严格按照”有事业心、有责任心、有上进心”、”爱校、爱岗、爱生”、”团结协作、乐于奉献、勇于探索、积极进取”的要求去规范自己的行为。对待学生做到:民主平等,公正合理,严格要求,耐心教导;对待同事做到:团结协作、互相尊重、友好相处;对待家长做到:主动协调,积极沟通;对待自己做到:严于律已、以身作则、为人师表。我积极参加各种学习培训,做好业务笔记,认真参加政治学习。我还深知要教育好学生,教师必须先身先之率,时时做到教书育人、言传身教、为人师表,以自己的人格、行为去感染学生,努力使学生、家长能接受我、喜欢我。作为一名教师自身的师表形象要时刻注意,我在注意自身师表形象的同时非常重视对学生的全面培养。因为我深信良好的品行是每个人身上最美的东西,针对社会这一大气候和学生这一小气候

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  我把学生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中,我积极、主动、勤恳、责任性较强,乐于接受学校布置的各项工作;我还注重文化学习,自修湖北大学汉语言专业的专科和本科。在不断的学习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。

  二、加强教学理论学习,练好扎实的教学基本功在教育教学方面,我努力加强教育理论学习,提高教学水平。要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:1、课前准备:备好课。认真学习新课标理念,钻研教材。了解教材的基本思想、基本概念、结构、重点与难点,掌握知识的逻辑。了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教学、如何安排每节课的活动。2、课堂上的情况。组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的注意力,使其保持相对稳定性。同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学习的兴趣,课堂上讲读结合,布置好课外作业,减轻学生的负担。3、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作。小学的学生爱动、好玩,缺乏自控能力,有的不能按时完成作业,有的抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作贯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,帮助整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理

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  解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重。对于后进生,我耐心的教导,鼓励他们。

  4、培养学生良好的行为习惯和学习习惯。不管是带哪个年级哪个班,我都抓学生的养成习惯,好的习惯决定孩子的一生。好习惯决定好性格,好性格决定好命运,好命运决定好人生。所带班级的习惯很好,学生也习惯成自然了。这样也有助于自己的教学。

  为了不断提高自己的教学水平,向有经验的老师学习,我都努力去听其他老师的课,以向他们学习好的教育理论、方法,弥补自己在教学过程中的不足之处。上课时务求每一课都上得生动、活泼、高效,让学生在美丽的语言中感受到生活,在生活中学习语文,耐心对待每一个学生提出的问题。我真正做到了每一位学生都喜欢我上的每一节课。注重学生的朗读能力的培养。几年下来,我任教的.班级,学生成绩明显上升,每次考试成绩都达到学校的优秀标准,得到了师生,家长的好评。

  作为一名教师,教学是我的基本工作,而教与学是一个良性互动的过程,在教中学,在学中教,才能实现自己在业务上的进步与飞跃。走进21世纪,实施素质教育对教师的素质要求更高,在今后的教育教学中,我将严格要求自己,做好教学工作计划,努力工作,发扬优点,开拓进取,不断的反思,为美好的明天奉献自己的力量。

  三、加强教育教学研究,提高教育科研能力实施语文素质教育,为教育改革指明了方向。在教育教学过程中,我发现了一些新问题,运用素质教育的观点、方法分析这些问题,通过教学总结提出了自己的观点和看法,并从理论的角度加以升华。我的教学过程,多注重发现新问题,

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  解决新问题,以素质教育为出发点,提出的观点、建议也较为符合客观实际,具有一定的实用价值。积极撰写教育教学论文,有很多的论文获奖。身为语文工作室长的我,参加《培养小学生良好学习习惯的途径与方法研究》,从自己的教学实际出发,研究学生个案,为学生服务。研究《培养小学生学习语文的兴趣》,重点以识字教学,朗读教学,阅读教学和作文教学研究为中心,提高自己的教研能力。

  四、关爱学生,做好班主任工作计划,使工作开展得更好从教以来,我一直担任班主任工作,同时担任语文,英语,微机,美术,等学科的教学工作。我对任何事都认真负责,勤勤恳恳,踏踏实实,刻苦钻研,精益求精,全面关心学生健康成长。教育是教师的本职工作,是一项艰巨,复杂而又讲究细致的工作,教书育人,是教师全身心地把知识,智慧,爱心,时间奉献个每一个学生。教师在教会学生知识的同时,也教会学生做人的道理。每天我都是早出晚归,风雨无阻,平时很主义自己班主任工作应有的职责,课外经常对学生进行耐心,细致的辅导工作,做他们的知心朋友。在课堂上,为了调动学生的积极性,我经常鼓励他们,用赏识的眼光看待每一个学生,看他们的优点和闪光点,想尽一切办法,经常和他们谈心。为了使学生进步,我还利用双休日,节假日,傍晚去家访,和家长共同教育好子女。功夫不负有心人,这些学生在我的精心培育下,思想有了较大的转变,各方面有了进步。因此也得到了家长的好评。我始终相信,关怀等于温暖,宽容等于信任,用博大的爱心去教育每一个孩子,没有教不好的孩子。把热爱教育事业和热爱学生结合起来,用美好的师爱感染学生。

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  我深深地懂得:一名新世纪的人民教师、人类灵魂的工程师,肩负着重大的历史使命和对未来的历史责任感。为了不辱使命,为了无愧自己的良心,我只能在教学这片热土上,做到更加勤恳。用自己的心血去拼、去搏“蜡烛成灰泪始干,春蚕到死丝方尽”。教师个人业绩工作总结320xx学年度,本人在学校教研组、教科室、工会、党委等各级各位领导的带领下,坚持四项基本原则,遵纪守法,严格以教师职业道德要求自己,为人师表,爱岗敬业,认真钻研业务,关爱学生。现将本学年度的教学业绩等作简要总结:

  一、在教学方面本人认真钻研新教材,领会新课改理念,认真查阅相关资料,虚心向同行请教,认真对待每一堂课,注重培养学生的自学能力和自主学习意识,并重视课后监督工作及时查漏补缺,在人格上和尊严上平等对待每一个学生。第一学期我担任高一(6)和高一(12)两个班的语文教学工作,在学校期末统考中取得了优异成绩,两个班分别获得教学一等奖和二等奖,20xx年教师节荣获学校“优秀教师”称号。第二学期我担任高二(10)和高二(16)两个理科班的语文教学工作,这两个班的语文基础都比较差,学生学习热情不高,缺少学习积极性。通过一学期的努力,学生在学习态度上有了很大转变,成绩进步很大。在全市期末统考中,高二(10)班获学校教学二等奖。二、在校报编辑方面我独立负责两个版面的编辑工作,开辟了“考场作文”和“校园文艺”两个有特色的栏目,充分激发全校师生的写作兴趣,努力培养学生的文学素养和艺术

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  细胞,让高中生活不再单调枯燥而是丰富多彩,让学生的情感得到宣泄和倾吐,让高考的压力得到放松和缓解,让师生之间与学生之间以及老师之间有了一个沟通、交流的平台。尤其是“考场作文”栏目,通过精心挑选的校园内外(包括历年高考中)的优秀作文,或者零分作文,让学生从中有效地获取高考作文经验,轻松而有效地应对高考。大到版面设计和内容的选择,小到一个字一个标点的校正,本人都做到严肃认真、客观公正。在学校领导的带领下,本人和主编陈现虎老师团结协作、共同努力,校报质量越来越好,得到了全校师生的好评,对高中语文教学起了一定的辅助作用。

  三、在教研方面本人积极参加备课组、教研组、教科室以及学校还有上级部门组织的各项教研活动,并认真总结经验,积极撰写教学论文。1、积极参加校级课题“提高学生课外阅读能力”和省级课题“同课异构”的研讨。2、论文《谈谈写作》20xx年5月发表于《贵州师范学院报》。3、论文《高中语文教学之对联》获贵州省教育科学研究所、贵州省教育学会20xx年教育教学科研论文三等奖。4、受高三年级组老师邀请,担任“培优补差”班作文版块的培训工作,作了三次高考作文讲座,听课师生人次达一百多,效果较好。5、在高二(16)班成功上公开课一节,听课教师有王鼎艺、吕彧章、李元清等,教学内容为《陈情表》。四、活动方面

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  在学校领导谢友、陈家群、余化梅的带领和指导下,本人第一次创作了校园歌曲《爱我酒都高中,爱我巍巍中华》。

  由音乐组老师朱琳作曲并指导两个班级参加20xx年学校“一二九”歌咏比赛,参赛班级均获奖。

  五、在学校工作之余本人还担任仁怀市文联文艺季刊《茅台》的编辑工作。较好地完成了文联领导交给的编辑工作,拥有了一批优秀的作者(像穆升凡、李利维、骆科森、陈昆宪、蔡海红等)。本人独立编辑的书刊获得了文艺界很多前辈的认可,拥有了一批热爱文学的读者,让仁怀文学爱好者有了一个沟通交流的平台和施展才华的空间,为我市的文艺事业作出了一定的贡献。总之,身为新时代的女性,不管是作为一名高中语文教师,还是一名文艺编辑工作者,或是一名母亲,一名女儿,或是一名普通女性,本人自尊自爱自重自强,有着新时代女性坚强、独立的个性特征和人格尊严;对长辈孝,对晚辈爱,对朋友真,对同事诚;热爱生活,热爱本职工作;遵纪守法,明礼诚信;热爱家乡热爱祖国!并在自己的工作岗位上作出了一定的成绩!希望在以后的生活和工作中,不断努力,让自己更优秀、更完美!

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篇八:义务教育个人业绩

  义务教育教职工绩效考核指导意见(试行)

  郧县义务教育学校教职工绩效考核指导意见(征求意见稿)

  根据《教育部关于义务教育学校教师绩效考核工作的指导意见》(教人〔2008〕15号)、《湖北省义务教育学校教师绩效考核指导意见(试行)》(鄂教规〔2009〕3号)和《郧县义务教育学校绩效工资实施办法》(郧政办发〔2009〕114号),结合郧县义务教育学校实际,制定本指导意见。

  一、指导思想以党的十八大精神为指导,以提高教育教学质量为目标,以激励广大教职工爱岗敬业、扎实工作为目的,围绕中心工作,抓住关键要素,构建导向明确、标准科学的奖励性绩效工资分配机制,促进义务教育均衡发展。二、考核对象、范围全县义务教育阶段中小学校现在岗教职工,其中:支教、交流人员参加现工作单位考核。乡镇中心学校校长、县直义务教育学校校长由县教育局统一组织考核。乡镇学校教职工工作业绩部分由乡镇中心学校(学校)统一组织考核,考勤和工作量部分以学校为单位组织考核。三、考核分配原则(一)激励性原则。坚持多劳多得、优绩优酬,摒弃平均主义思想,体现干与不干不一样,干多干少不一样,干好干坏不一样,严格按照量化考核分配绩效工资。(二)公平性原则。考核方案制定要坚持民主,体现多数人意志,考核过程要公开、公正,接受监督。(三)规范性原则。管理制度科学,管理过程规范,考核程序到位。四、绩效工资核算标准及发放办法

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  (一)农村教师津贴。根据《湖北省人事厅关于义务教育学校实

  施绩效工资有关具体问题处理意见的通知》(鄂人薪函〔2009〕1号)、

  《湖北省人社厅关于调整事业单位工作人员绩效工资有关问题的通

  知》(鄂人社〔2014〕29号)要求,农村教师津贴在绩效工资总量内

  单列,按月直达个人工资账户,标准随任教乡镇调整而相应调整。

  现阶段乡镇农村教师津贴标准如下:

  类别

  乡镇及人人月标准

  数

  (元)

  类别

  城关大堰

  一

  片

  类

  谭家湾镇

  三

  农村学校

  杨溪铺镇10柳陂镇

  类农村

  茶店镇

  学

  安阳镇

  校

  乡镇及人人月标

  数

  准(元)

  南化塘镇

  刘洞镇

  白浪镇

  谭山镇

  40

  梅铺镇

  胡家营镇

  二

  白桑关镇

  大柳乡

  类农村学

  青曲镇青山镇

  25

  四类农村

  五峰乡叶大乡

  60

  校鲍峡镇

  学校红岩背林

  场

  (二)基础性绩效工资。占扣除农村教师津贴后绩效工资总量的

  70%,按月直达教师个人账户。

  (三)奖励性绩效工资。第三步调整绩效工资水平后,全县义务

  教育学校教职工人均月奖励性绩效工资600元,以后根据绩效工资总

  水平变化实行动态调整。奖励性绩效工资考核主要体现工作量、考勤、

  工作业绩等因素,由学校根据实际情况制定具体考核方案,经教职工

  会议讨论通过,报县教育局审批后实施。奖励性绩效工资每半年考核

  发放一次。

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  -

  其中,班主任津贴在奖励性绩效工资总量中实行单列,由学校教

  职工会议讨论,根据班级规模大小、学生是否寄宿等因素确定。班主

  任津贴由学校制定考核方案,根据考核结果发放,不得平均分配。

  五、奖励性绩效工资考核

  (一)以学校为单位考核部分(满分100分,360元/人)

  1.考勤(20分)。按照《郧县教职工管理暂行办法》,婚假、丧假、

  产假等规定假期不计算考勤,年龄在35岁(含35岁)以下的、年龄

  在35岁至50岁(含50岁)的、年龄在50岁以上的,一学期病、事

  假累计分别在5天、6天、7天以内的算全勤,一学期出满勤的给予

  10分的奖励,超出规定假期的,每天扣5分,直至100分扣完为止。

  对患有重大疾病的教职工由教职工讨论酌情处理。

  2.工作量(80分)。

  (1)考核项目。包括学科教学、教辅、管理、后勤以及临时性工

  作等。各岗位尤其是管理、教辅、后勤等设置,要因事设岗,不得因

  人虚设、超设岗位。

  (2)权重系数。初中语文、数学、英语为1:1.4,物理、化学

  为1:1.3,政治、历史、地理、生物为1:1.1,其它学科为1。小学

  语文、数学为1:1.3,英语1:1.2,思品、科学为1:1.1,其它学

  科为标准工作量1。教辅、管理、后勤等岗位均为标准工作量1。

  (3)周工作量的确定。各岗位周工作量的确定,实行总量控制,

  坚持有利于分工、调动工作积极性、向教学一线倾斜等原则。学科教

  学工作量按照实际任课节数核定,其他岗位工作量由学校教职工会议

  讨论确定,但不得超过以下标准:校长、副校长、中层干部周工作量,

  1000人以上规模学校,不高于学校平均工作量的120%、60%、50%;500

  至1000人规模学校,不高于学校平均工作量的100%、50%、40%;500

  人以下规模学校,不高于学校平均工作量的80%、40%、30%。教辅、

  管理、后勤等岗位周总工作量不超过教学岗位周总工作量的30%。班

  主任工作量要统筹兼顾,除享受班主任津贴外,还酌情核定一定的工

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  -

  作量。(4)统筹管理工作量。每学期初,学校要统筹分工,优化配置,

  尽量做到教职工之间工作量基本均衡。要把工作量确定和竞争上岗紧密结合起来,通过工作量设置,引导教职工合理竞岗,解决教职工分工难题。

  (5)教职工工作量计算公式:教职工工作量得分=教职工周实际工作量÷(学校所有岗位周工作量总和÷教职工总数)×803.教职工考勤工作量奖金计算公式:教职工考勤工作量奖金=(教职工人数×360-班主任津贴总额)÷全校考勤工作量总分×个人考勤工作量得分(二)乡镇中心学校(学校)统一组织考核部分,主要考核教职工履行岗位职责和岗位目标完成情况。(满分100分,240元/人)(1)学科教师工作业绩,主要考核教学常规和教学成绩。①教学常规(20%)。重在考核德育和备、上、批、辅、考等常规教学工作落实情况和教学研究及教育科研活动参与情况。乡镇中心学校(学校)参照《郧县义务教育阶段学校教学常规管理细则及量化考核办法(试行)》(郧教发〔2007〕15号)制定具体考核细则组织考核,并根据评分高低,将参评人员分为一等(占总人数的20%),记20分;二等(占总人数的30%),记18分;三等(占总人数的30%),记16分;四等(占总人数的20%),记14分。②教学业绩(80%)。乡镇中心学校(学校)参照县教研室制定的学科质量评价办法拟定本乡镇教师学科教学质量质量评价方案,统筹考虑学科、年级、统考和非统考学科、兼代多个学科等因素,综合评价教师教学成绩。根据教学业绩量化评分高低,将参评人员分为一等(占总人数的20%),记80分;二等(占总人数的30%),记75分;三等(占总人数的30%),记70分;四等(占总人数的20%),记65分。(2)管理、教辅、后勤等岗位,主要考核履行岗位职责情况(100%)。

  

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